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2025年重慶市南川區(qū)事業(yè)單位面向服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“三支一扶”人員招聘工作人員9人公告

2025-10-11 16:36:03 |文章來(lái)源:重慶市南川區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等規(guī)定,經(jīng)市人力社保局備案,決定面向南川區(qū)2025年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“三支一扶”人員公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、工作原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考核的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

面向南川區(qū)2025年服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“三支一扶”人員公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員9名。具體招聘單位及崗位條件詳見(jiàn)附件1。

三、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具有良好的品行;

3.身體健康,符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4.具有國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員,被開(kāi)除公職的人員,最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員,因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿(mǎn)5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)規(guī)定而處于禁考期的人員,按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條構(gòu)成回避關(guān)系的人員,與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系及其他構(gòu)成親屬回避關(guān)系的人員,不得報(bào)考。

現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生,試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),未滿(mǎn)5年最低服務(wù)年限(含試用期)的新錄用公務(wù)員,市內(nèi)未滿(mǎn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中約定的最低服務(wù)期限(年限)的人員,法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。

(二)年齡計(jì)算

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2025年10月15日,如“35周歲以下”,指未滿(mǎn)36周歲,在1989年10月16日及以后出生,以此類(lèi)推。

(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)及專(zhuān)業(yè)

考生憑已取得的符合招聘條件的畢業(yè)(學(xué)位)證書(shū)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書(shū)等資格條件報(bào)考。

專(zhuān)業(yè)資格審查參照附件的參考目錄,以畢業(yè)證書(shū)(不含輔修專(zhuān)業(yè)、輔修學(xué)位或雙學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn),綜合使用該目錄《說(shuō)明》中明確的有關(guān)規(guī)則?忌鷪(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專(zhuān)業(yè)。所學(xué)學(xué)科專(zhuān)業(yè)不在附件參考目錄中,但與崗位所要求的學(xué)科專(zhuān)業(yè)類(lèi)同的,可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合考生所學(xué)課程、專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查。

(四)特別說(shuō)明

本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),如35周歲以下,均含35周歲;專(zhuān)技12級(jí)以上,均含專(zhuān)技12級(jí),以此類(lèi)推。

本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn),除明確約定外,均以本公告發(fā)布之日計(jì)算。

本次招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排如有相應(yīng)調(diào)整的,將通過(guò)重慶市南川區(qū)人民政府網(wǎng)內(nèi)的“部門(mén)街鎮(zhèn)—重慶市南川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局—政府信息公開(kāi)—招聘錄用欄”(http://www.cqnc.gov.cn/qzfbm_197/rlsbj/zwgk_53795/fdzdgknr_53797/zkly_53804/)公布。

四、報(bào)名及資格審查

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,考生報(bào)名時(shí)應(yīng)按照網(wǎng)頁(yè)提示簽署誠(chéng)信承諾書(shū),承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,并承擔(dān)不實(shí)填報(bào)相應(yīng)責(zé)任。招聘單位及主管部門(mén)不得以任何理由拒絕符合條件的人員報(bào)考。

(一)提交報(bào)考申請(qǐng)

考生應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告內(nèi)容,對(duì)照招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等報(bào)考資格條件,結(jié)合自身實(shí)際選擇符合條件的崗位報(bào)考?忌ㄟ^(guò)重慶市人力資源和社會(huì)保障局官網(wǎng)(rlsbj.cq.gov.cn)“熱點(diǎn)服務(wù)”—“人事考試網(wǎng)上報(bào)名”—“重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘(遴選)考試入口”—“重慶市南川區(qū)事業(yè)單位2025年面向服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格‘三支一扶’人員公開(kāi)招聘工作人員”欄進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名時(shí),應(yīng)準(zhǔn)確、規(guī)范填寫(xiě)報(bào)考信息,并在“上傳資料”欄上傳報(bào)考資格佐證材料。報(bào)名時(shí)間為2025年10月16日9:00—16:00。

支醫(yī)人員根據(jù)醫(yī)療崗招聘條件報(bào)名,其他人員只能選擇綜合崗報(bào)名。報(bào)名時(shí),將由頁(yè)面引導(dǎo)進(jìn)入“渝快辦”統(tǒng)一登錄界面,注冊(cè)或登錄本人賬號(hào),完善考生個(gè)人信息(其中,電子登記照應(yīng)為jpg格式,20kb以下)后進(jìn)行報(bào)名。“渝快辦”用戶(hù)名和密碼是查詢(xún)資格初審結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的依據(jù),請(qǐng)考生務(wù)必牢記。

(二)報(bào)考資格初審

招聘單位或主管部門(mén)或區(qū)級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)照考生提交的報(bào)考條件及其佐證材料開(kāi)展資格初審。其中,專(zhuān)業(yè)資格條件審查,以畢業(yè)證書(shū)(參考學(xué)位證書(shū)或第二學(xué)士學(xué)位證書(shū),不含輔修專(zhuān)業(yè)、輔修學(xué)位或雙學(xué)位相關(guān)證書(shū))載明的內(nèi)容為準(zhǔn)。資格審核貫穿招聘全過(guò)程,報(bào)名資格初審?fù)ㄟ^(guò)并非等同于考生完全符合招聘要求,因考生虛報(bào)、瞞報(bào)、漏報(bào)個(gè)人具體情況或存在其他不符合招聘條件情形的,將導(dǎo)致資格復(fù)審不通過(guò)、考察不合格或取消進(jìn)入有關(guān)招聘環(huán)節(jié)資格乃至聘用后被清退等后果。

(三)查詢(xún)資格審查結(jié)果

考生報(bào)名后應(yīng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢(xún)資格初審結(jié)果(如對(duì)資格初審結(jié)果有異議,可咨詢(xún)招聘單位或主管部門(mén)或區(qū)級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén),聯(lián)系方式詳見(jiàn)本公告附件1)。未通過(guò)資格初審的,可于2025年10月16日18:00前修改相關(guān)信息或報(bào)考其他崗位,重新提交報(bào)名信息,逾期未提交或提交后審核未通過(guò)的,不得進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)?忌鷳(yīng)慎重選擇報(bào)考單位及崗位,資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)考單位及崗位等報(bào)考信息。

(四)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審

1.時(shí)間:2025年10月17日(星期五)9:00-12:00。

2.地點(diǎn):重慶市南川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(南川區(qū)西城街道隆化大道9號(hào)綜合服務(wù)中心3號(hào)樓606室),聯(lián)系電話(huà):023-64566366。

3.所需材料:詳見(jiàn)附件4。

資格復(fù)審合格者,全部進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié),最低可按1:1比例開(kāi)展考核,并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》,按《面試通知書(shū)》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)及其他相關(guān)要求,攜帶身份證和《面試通知書(shū)》前往參加考核,逾期未到者,視為自動(dòng)放棄。資格復(fù)審不合格的,向考生說(shuō)明原因。

五、考試考核

本次考核采用面試方式進(jìn)行。

(一)面試

1.面試為綜合面試,采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要對(duì)考生的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量。分值為100分,結(jié)構(gòu)化面試時(shí)間不低于10分鐘。

2.面試時(shí)間暫定于2025年10月18日(星期六),具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

3.面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的,取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

(二)總成績(jī)計(jì)算規(guī)則

按照以下規(guī)則計(jì)算總成績(jī),計(jì)算結(jié)果保留小數(shù)點(diǎn)后2位,按四舍五入計(jì)算:

總成績(jī)=綜合面試成績(jī)。

總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單于面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi),將通過(guò)重慶市南川區(qū)人民政府網(wǎng)內(nèi)的“部門(mén)街鎮(zhèn)—重慶市南川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局—政府信息公開(kāi)—招聘錄用欄”(http://www.cqnc.gov.cn/qzfbm_197/rlsbj/zwgk_53795/fdzdgknr_53797/zkly_53804/)公布。

六、體檢、選崗和考察

(一)體檢

體檢人選按照擬招聘崗位名額,根據(jù)考生考試考核總成績(jī)從高到低1:1等額確定。體檢由南川區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)按規(guī)定組織實(shí)施,在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級(jí)以上公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加體檢者,不得進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)南川區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意后到另行確定醫(yī)院進(jìn)行一次復(fù)檢,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)選崗

體檢合格后,需要“選崗”的崗位,根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序依次由考生本人選擇招聘單位(詳見(jiàn)附件1)。因處于孕期未完成體檢的考生,可按照總成績(jī)的高低順序先行選崗?忌目偝煽(jī)相同時(shí),抽簽確定選崗順序。選崗的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。若因考生不按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)選擇聘用單位,按自動(dòng)放棄聘用資格處理。選崗確定后,考生不得更改選擇的擬聘單位。確定擬聘單位后,開(kāi)展考察工作。

(三)考察

體檢合格者,由招聘單位主管部門(mén)會(huì)同招聘單位對(duì)擬聘人員進(jìn)行綜合考察。考察參照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行,堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”“誰(shuí)審查、誰(shuí)負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則,嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、是否需要回避等進(jìn)行綜合考察。其中,學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過(guò)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證?疾旖Y(jié)論為不合格的,考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說(shuō)明原因。服務(wù)期滿(mǎn)“三支一扶”人員還應(yīng)重點(diǎn)考察服務(wù)期內(nèi)的工作考核結(jié)果,服務(wù)期滿(mǎn)后的考核結(jié)果不合格者不得確定為擬聘用人員。

對(duì)考生的資格審查貫穿于考核招聘全過(guò)程,凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格?忌鷳(yīng)積極配合考察工作,對(duì)拒不配合的,可視為放棄考察資格。

七、擬聘公示

考試、體檢、考察等有關(guān)事宜,在重慶市南川區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.cqnc.gov.cn/)發(fā)布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單將在重慶市南川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.cqnc.gov.cn/)公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位)、總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間、工作經(jīng)歷、職稱(chēng)、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。

八、聘用及待遇

經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,由招聘單位提出擬聘用意見(jiàn),經(jīng)主管部門(mén)審核后,報(bào)區(qū)人力社保局備案,備案程序完成后,招聘單位應(yīng)及時(shí)通知新招聘人員報(bào)到。招聘單位與聘用人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))等規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。除不可抗力因素外,新招聘人員在通知送達(dá)后30日內(nèi)未報(bào)到且未簽訂《事業(yè)單位聘用合同》的,取消聘用資格。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合考核招聘崗位條件要求的,解除聘用合同。

本次招聘人員不再執(zhí)行試用期。聘用后需按照《崗位一覽表》(附件1)執(zhí)行最低服務(wù)期,服務(wù)期滿(mǎn)方能向區(qū)外交流調(diào)動(dòng),最低服務(wù)期內(nèi)不得報(bào)考其他事業(yè)單位。未滿(mǎn)規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者,按《事業(yè)單位聘用合同》約定承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道,必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招聘工作規(guī)范進(jìn)行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督,若有違紀(jì)違規(guī)行為,按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。

公開(kāi)招聘過(guò)程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即核查,未核實(shí)前,暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀(guān)公正進(jìn)行考察的,給予考察不合格結(jié)論,一律不予聘用?忌峁﹤卧斓纳矸葑C件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位)、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,一經(jīng)查實(shí),視為品行不端及不誠(chéng)信行為,由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)報(bào)市級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案,從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員?忌婕捌渌`規(guī)違紀(jì)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

十、其他

(一)網(wǎng)上報(bào)名信息系統(tǒng)技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):023-86868837、86868838。

(二)本公告由南川區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話(huà):023-64566366。

重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接收簡(jiǎn)歷)。

附件:

附件1:重慶市南川區(qū)事業(yè)單位2025年面向服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“三支一扶”人員公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表.xlsx

附件2:重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)參考目錄(2024年版).xlsx

附件3:重慶市南川區(qū)事業(yè)單位2025年面向服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格“三支一扶”人員公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表.docx

附件4:資格復(fù)審所需材料.docx

重慶市南川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2025年10月11日

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