2025年9月浙江紹興市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢測院公開招聘工作人員8人公告
2025-09-19 18:05:19 |文章來源:海智匯|事業(yè)單位考試網(wǎng)
【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布:2025年9月浙江紹興市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢測院公開招聘工作人員8人公告,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!事業(yè)單位考試考情政策解讀,點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料,更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào),歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群:
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紹興市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢測院為紹興市市場監(jiān)督管理局下屬公益二類事業(yè)單位,因工作需要,決定向社會(huì)公開招聘非事業(yè)編工作人員8名,現(xiàn)公告如下:
一、招聘崗位
招聘計(jì)劃的具體崗位設(shè)置及要求見附件1。
二、招聘原則
招聘工作堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則,結(jié)合崗位要求,公開招聘,擇優(yōu)錄取。全程接受紹興市市場監(jiān)管局機(jī)關(guān)紀(jì)委監(jiān)督,監(jiān)督電話:0575-88615235。
三、招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨,遵守黨的路線、方針、政策,品行端正,作風(fēng)正派,無違法犯罪記錄;
2.有責(zé)任心,吃苦耐勞,踏實(shí)肯干,有較強(qiáng)溝通和解決問題的能力;
3.身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求;
4.符合各崗位具體要求;
5.本次招聘不限戶籍范圍。
四、招聘流程
(一)報(bào)名。
1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2025年10月12日止。
2.報(bào)名方式:本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式,每人只限報(bào)考一個(gè)崗位。請(qǐng)有意者填報(bào)《報(bào)名登記表》(見附件2,Excel格式),并將個(gè)人簡歷、近期免冠一寸照、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、身份證以及其他相關(guān)材料(如工作經(jīng)歷證明、駕駛證等)原件以PDF格式發(fā)送至報(bào)名郵箱(shaoxingzjy@163.com),郵件主題須注明“崗位+姓名”。工作人員將對(duì)報(bào)名人員信息嚴(yán)格保密,所有資料僅作為本次招聘資格審查用。
(二)資格初審。
依據(jù)崗位招聘要求對(duì)應(yīng)聘者從專業(yè)結(jié)構(gòu)、工作經(jīng)歷、學(xué)習(xí)成績、崗位工種性質(zhì)等多方面進(jìn)行資格條件審核?忌峁┑母鞣N資料、信息均需真實(shí)有效,否則將取消報(bào)名和聘用資格,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。如崗位報(bào)考人員不足招聘計(jì)劃人數(shù)的3倍時(shí),則核減或取消該崗位招聘。通過資格初審的人員將收到短信或電話通知參加考試。
(三)考試及資格復(fù)審。
本次招聘考試分為筆試和面試,滿分均為100分,按照筆試成績占30%、面試成績占70%確定綜合成績。綜合成績相同的,按照面試成績從高到低確定排名順序。
筆試和面試在同一天進(jìn)行,應(yīng)聘人員必須攜帶本人有效期內(nèi)居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及其他相關(guān)證件的原件參加筆試和面試,時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
1.筆試。筆試采用閉卷方式,主要測試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問題的能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),滿分為100分。
2.資格復(fù)審。筆試結(jié)束入圍面試的人員需參加資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)必須提供本人有效期內(nèi)居民身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、駕駛證及其他相關(guān)證件等原件。資格復(fù)審不合格人員不進(jìn)入面試。
3.面試。面試主要測試崗位所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,取消資格。面試對(duì)象根據(jù)招聘崗位應(yīng)聘人員筆試成績,從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的3倍確定,不足3倍的,按實(shí)際人數(shù)確定,最后一名筆試成績相同的,同時(shí)進(jìn)入面試。因資格復(fù)審不合格產(chǎn)生的缺員,按該崗位應(yīng)聘人員筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審合格的人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)的3倍的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。
(四)體檢。
根據(jù)綜合成績排名,按1:1的比例確定體檢入圍人員,未進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)者不另行通知。體檢按照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
(五)遞補(bǔ)。
有放棄體檢、體檢不合格、政審不合格、公示期間有問題的,或在發(fā)放錄用通知書前棄權(quán)的,在綜合成績符合要求的情況下,按排名等額遞補(bǔ)并公示。
(六)公示。
對(duì)擬聘用人員在“海智匯紹興人才網(wǎng)”及“紹興市市場監(jiān)管局網(wǎng)站”進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(七)錄用。
根據(jù)考核和公示結(jié)果,電話通知擬錄用人員,同時(shí)發(fā)放錄用通知書,未錄用者不通知。擬錄用人員應(yīng)在辦理聘用手續(xù)之前與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系,原則上需在接到錄用通知書后1個(gè)月內(nèi)到本單位報(bào)到并辦理入職手續(xù),報(bào)到入職時(shí)間最遲不得晚于2025年12月31日,逾期未辦理入職手續(xù)的視作放棄錄用資格。
(八)合同待遇。
錄用人員按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工管理有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理,薪酬待遇按照本單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受五險(xiǎn)一金、工會(huì)福利、職工療休養(yǎng)、帶薪年休假、定期體檢、國家規(guī)定的法定節(jié)假日等。
咨詢電話:0575-88132729,89170979
附件:
紹興市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督檢測院
2025年9月19日
手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2025/0919/530009.html
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