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2025年四川成都市邛崍市公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員25人公告

2025-09-16 16:13:12 |文章來(lái)源:邛崍市人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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因工作需要,根據(jù)國(guó)家、省公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員相關(guān)規(guī)定及邛崍市人才引進(jìn)相關(guān)政策,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則,我市擬公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員25名。本次公開(kāi)招聘進(jìn)入事業(yè)單位的為編制內(nèi)正式工作人員,招聘的工作人員按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》及相關(guān)規(guī)定實(shí)行事業(yè)單位聘用制管理,F(xiàn)將公開(kāi)招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引才范圍

2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生和符合職位要求的社會(huì)在職、非在職人員。其中,2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)于2026年12月31日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū),其他人員應(yīng)當(dāng)在面試資格審查截止前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書(shū)的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)或不得聘用,責(zé)任由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

二、應(yīng)聘資格條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備的基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.身體健康,適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)《崗位和條件要求一覽表》)。

(二)不得報(bào)考情形:

1.受過(guò)各類刑事處罰的人員;

2.被開(kāi)除公職的人員;

3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查的人員;

5.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員,其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員;

6.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的人員;

7.按國(guó)家和我省規(guī)定的尚處于最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員(截止時(shí)間為2025年9月24日);

8.曾參加我市公開(kāi)招聘并被錄(聘)用未報(bào)到或經(jīng)公開(kāi)招聘后工作不滿五年辭職的;

9.現(xiàn)役軍人;

10.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名及資格審查

(一)高,F(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)

本次“蓉漂人才薈”活動(dòng)設(shè)現(xiàn)場(chǎng)咨詢點(diǎn),咨詢活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)如下(現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)如有調(diào)整,將會(huì)提前在邛崍市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站公告):

1.北京大學(xué)專場(chǎng)活動(dòng)

活動(dòng)時(shí)間:2025年9月27日下午。

活動(dòng)地點(diǎn):北京大學(xué)邱德拔體育館。

2.清華大學(xué)專場(chǎng)活動(dòng)

活動(dòng)時(shí)間:2025年10月21日上午。

活動(dòng)地點(diǎn):清華大學(xué)祖龍廣場(chǎng)。

3.西北農(nóng)林科技大學(xué)專場(chǎng)活動(dòng)

活動(dòng)時(shí)間:2025年10月16日上午。

活動(dòng)地點(diǎn):西北農(nóng)林科技大學(xué)南校區(qū)繡山活動(dòng)中心

4.蘭州大學(xué)專場(chǎng)活動(dòng)

活動(dòng)時(shí)間:2025年10月24日上午。

活動(dòng)地點(diǎn):蘭州大學(xué)城關(guān)校區(qū)大學(xué)生活動(dòng)中心

(二)報(bào)名方式

本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

應(yīng)聘人員通過(guò)登錄成都人才網(wǎng)(www.rc114.com),點(diǎn)擊首頁(yè)“人事招考”欄,進(jìn)入“邛崍市2025‘蓉漂人才薈’公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員”專欄進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,按照網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè)、報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間為2025年9月24日09∶00至10月28日17∶00。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)簽署誠(chéng)信承諾書(shū),承諾所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確,并承擔(dān)不實(shí)承諾責(zé)任。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行:

1.報(bào)名注冊(cè)。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè),填寫(xiě)個(gè)人基本信息并上傳照片(已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名)。電子照片須為本人近期免冠正面證件照,文件格式為JPG或BMP格式。上傳照片與本人不符的,將不能參加本次考核。

2.填報(bào)信息。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《應(yīng)聘資格審查表》的各項(xiàng)內(nèi)容,確認(rèn)無(wú)誤后提交。如因填寫(xiě)錯(cuò)誤、不完整、不準(zhǔn)確造成最終資格審查不通過(guò)的,由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

(三)資格審查

本次報(bào)名不進(jìn)行網(wǎng)上資格審查,報(bào)考者最終是否符合所報(bào)崗位條件要求,由面試原件校驗(yàn)、考察中的復(fù)核和審核聘用確認(rèn)的結(jié)果最終確定。

(四)崗位調(diào)整

實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比未達(dá)到本公告規(guī)定的筆試開(kāi)考比例的,調(diào)減該崗位招聘名額或取消該招聘崗位,調(diào)減招聘名額后,該崗位報(bào)考人數(shù)與調(diào)減后的招聘名額之比應(yīng)達(dá)到該崗位規(guī)定的開(kāi)考比例。

調(diào)減或取消的情況將于10月30日17:00前在邛崍市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站向社會(huì)公布。

(五)打印報(bào)名表、準(zhǔn)考證

報(bào)名通過(guò)的應(yīng)聘人員,應(yīng)于2025年11月5日09:00至11月7日24:00登錄報(bào)名網(wǎng)站打印本人準(zhǔn)考證(保證字跡、照片清晰)。

考試當(dāng)天,應(yīng)聘人員須持本人準(zhǔn)考證和有效身份證件按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間和考場(chǎng)參加考試。逾期未打印準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(六)提醒

每位應(yīng)聘人員限報(bào)本公告內(nèi)招聘單位中的一個(gè)招聘崗位。應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名。應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證、學(xué)位證及其所載學(xué)歷和專業(yè)名稱,應(yīng)與招聘單位崗位資格條件要求完全相符,不符者請(qǐng)勿報(bào)名。

資格審查工作由招聘單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé),貫穿招聘全過(guò)程。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功不代表應(yīng)聘人員最終資格審查合格。在任何時(shí)候、任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假、違反回避制度等,取消考試、聘用資格,所產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤,在公開(kāi)招聘期間應(yīng)保持通訊暢通。聯(lián)系方式變更后,請(qǐng)主動(dòng)告知招聘單位。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

四、考核

(一)成績(jī)構(gòu)成

考核由筆試和面試組成。考核成績(jī)=筆試成績(jī)*30%+面試成績(jī)*70%,滿分100分。

(二)筆試

1.科目名稱:綜合知識(shí)測(cè)試?荚噧(nèi)容:常識(shí)判斷,言語(yǔ)理解與表達(dá),邏輯推理,數(shù)量關(guān)系,資料分析,中國(guó)特色社會(huì)主義理論,馬克思主義哲學(xué)基礎(chǔ),法律基礎(chǔ)知識(shí),應(yīng)用文寫(xiě)作基礎(chǔ)知識(shí),時(shí)事政治,公民道德等。

2.開(kāi)考比例。報(bào)名人數(shù)與招聘崗位的招聘人數(shù)之比不低于3∶1,達(dá)不到上述比例的,調(diào)減或取消招聘崗位。

3.時(shí)間地點(diǎn)。筆試時(shí)間為2025年11月8日,筆試地點(diǎn)為成都市(具體時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定和要求參加的,視為自動(dòng)放棄。

4.筆試時(shí)需攜帶本人準(zhǔn)考證和有效身份證件(包括二代居民身份證、有效期內(nèi)臨時(shí)身份證、社會(huì)保障卡<含照片>,不含過(guò)期身份證、一代身份證、身份證復(fù)印件等其他證件、證明)。

5.筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)?cè)?1月21日前通過(guò)邛崍市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站公布。缺考筆試科目或筆試成績(jī)?yōu)?分的應(yīng)聘人員,視作自動(dòng)放棄,取消應(yīng)聘資格。筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為邛崍市“蓉漂人才薈”本批次參加筆試考試參考人員的平均分,低于最低合格分?jǐn)?shù)線的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)面試原件校驗(yàn)

1.面試原件校驗(yàn)通知。依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),按照面試比例,在達(dá)到筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中按成績(jī)從高分到低分依次確定進(jìn)入面試原件校驗(yàn)人員。擬進(jìn)入原件校驗(yàn)的最后一名為筆試成績(jī)并列的,并列人員均進(jìn)入原件校驗(yàn)。筆試有違規(guī)違紀(jì)情況或有缺考、零分科目的人員,不得進(jìn)入資格審查。原件校驗(yàn)人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)及要求詳見(jiàn)筆試成績(jī)公告,不再另行通知,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查閱。

2.面試原件校驗(yàn)方式。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行原件校驗(yàn),原件校驗(yàn)時(shí)應(yīng)提供如下材料:

(1)《應(yīng)聘資格審查表》2份(請(qǐng)?jiān)趫?bào)名網(wǎng)站自行打印)。

(2)身份證原件和復(fù)印件1份。

(3)有效的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件1份。高校畢業(yè)證書(shū)所載專業(yè)名稱與教育部公布的專業(yè)目錄名稱不一致的,需提供省級(jí)教育部門(mén)或所在高校對(duì)其所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定證明。

留學(xué)歸國(guó)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外(境外)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。如留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專業(yè)名稱不一致的,需提供主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容及招聘單位要求的其他材料,認(rèn)定與招聘專業(yè)為相似專業(yè)的,可視為專業(yè)條件合格。

2026年高校畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證和學(xué)位證的,需提供學(xué)生證原件及復(fù)印件1份,學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專業(yè)等情況的證明原件。

(4)《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》、《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》1份(學(xué)信網(wǎng)打印)。

(5)委培、定向應(yīng)屆畢業(yè)生須同時(shí)提供原委培、定向單位出具同意報(bào)考的書(shū)面材料。

(6)其他與報(bào)考資格相關(guān)的材料。

3.原件校驗(yàn)合格者現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。

4.原件校驗(yàn)要求:原件校驗(yàn)時(shí),如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報(bào)考崗位條件或弄虛作假,將取消其面試資格,造成損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。不能按要求提供相關(guān)證件和證明以及未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加面試資格審查的,視為報(bào)考者自動(dòng)放棄面試資格。原件校驗(yàn)不合格或報(bào)考者自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,在達(dá)到筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。

(四)面試

1.面試時(shí)間、地點(diǎn)、方式:詳見(jiàn)《面試通知書(shū)》。

2.面試比例:根據(jù)筆試成績(jī)按不低于招聘崗位人數(shù)的2倍確定進(jìn)入面試人員名單。

未按規(guī)定的時(shí)間和要求到面試考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。如因面試入圍資格審查、考生放棄或缺考出現(xiàn)空缺而造成實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于規(guī)定的面試入圍比例時(shí),面試正常進(jìn)行。

應(yīng)聘人員的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由本人簽字確認(rèn)。

面試成績(jī)滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為75分,面試成績(jī)低于該分?jǐn)?shù)線,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

五、體檢

面試結(jié)束后3日內(nèi)在邛崍市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站上公布面試人員的考核成績(jī)及排名,并在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的人員中按照考核成績(jī)從高到低的順序確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員。考核成績(jī)相同的,按面試成績(jī)確定名次;如面試成績(jī)?nèi)韵嗤,則加試面試,以加試成績(jī)高者優(yōu)先。

體檢在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨面試人員考核成績(jī)公布。

體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。如有殘疾應(yīng)聘人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),以是否能正常履職作為參考標(biāo)準(zhǔn)。其中,乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。

體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān)。

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢只進(jìn)行1次,指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

某崗位因體檢人員棄權(quán)或體檢不合格而出現(xiàn)的空額,按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ)體檢人員,遞補(bǔ)只進(jìn)行1次,如該崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

六、考察

考察由主管部門(mén)會(huì)同招聘單位組織開(kāi)展,考察工作參照中央組織部《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。由2名以上在編正式工作人員組成考察組,對(duì)擬聘人員政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、日常學(xué)習(xí)工作、是否需要回避等情況進(jìn)行全面考察。

考察組應(yīng)查閱考生的干部(人事)檔案,查詢個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄,審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),并采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證,對(duì)其與報(bào)考相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格進(jìn)行核實(shí)?疾旖Y(jié)束后,考察組應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察情況說(shuō)明和考察結(jié)論,并將有關(guān)情況提交用人單位或主管部門(mén),作為確定擬聘人選的重要依據(jù)?疾烊诉x達(dá)不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當(dāng)具備的條件或者不符合報(bào)考崗位要求的,不得確定為擬聘用人員?疾旖Y(jié)論不合格的,應(yīng)當(dāng)向考生說(shuō)明相關(guān)理由。

考察中取消報(bào)考資格以及應(yīng)聘人員在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額,按照體檢人員的確定規(guī)則依次等額遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行1次,如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ),不再遞補(bǔ)。

七、公示

考核、體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,并在邛崍市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。

公示內(nèi)容包括招聘單位和招聘崗位、擬聘用人員姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、考核成績(jī)、崗位排名、體檢考察結(jié)論和監(jiān)督舉報(bào)電話。在公示期間反映有問(wèn)題并查證屬實(shí)、不符合應(yīng)聘資格條件的,取消該擬聘人員的擬聘資格。

擬聘人員名單公示后,因故出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

八、聘用

對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。經(jīng)公示無(wú)異議或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的應(yīng)聘人員,由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定辦理后續(xù)手續(xù),及時(shí)通知應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間報(bào)到,簽訂事業(yè)單位人事聘用合同。未按規(guī)定時(shí)間報(bào)到的,視為自動(dòng)放棄,取消其擬聘(聘用)人員資格。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))《四川省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(川人社規(guī)〔2024〕3號(hào))《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(成人社規(guī)〔2025〕1號(hào))等規(guī)定,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格,并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

十、其他

(一)應(yīng)聘者報(bào)名前請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真閱讀公告,并對(duì)照公告和招聘崗位的具體要求,審慎選擇與自身?xiàng)l件相符的崗位進(jìn)行報(bào)考。招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充、資格審查、成績(jī)公布、體檢、遞補(bǔ)等事項(xiàng),在“邛崍市人民政府門(mén)戶網(wǎng)站”(網(wǎng)址www.qionglai.gov.cn/)上公布。請(qǐng)考生密切關(guān)注并按規(guī)定要求攜帶相關(guān)證件于指定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加各環(huán)節(jié)的招考工作。因應(yīng)聘人員不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(二)請(qǐng)應(yīng)聘人員確保聯(lián)系方式正確、暢通。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果,由應(yīng)聘人員自負(fù)。

(三)考生只能選擇報(bào)考本公告中的一個(gè)崗位。報(bào)考信息填寫(xiě)要真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,尤其是姓名、身份證號(hào)碼、聯(lián)系方式等重要信息。

(四)本次招聘未指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與邛崍市人力資源和社會(huì)保障局、招聘單位及主管部門(mén)無(wú)關(guān),特此提醒。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(五)本公告、招聘崗位的資格條件由招聘單位及主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。

(六)在公開(kāi)招聘過(guò)程中,如招聘單位發(fā)生機(jī)構(gòu)調(diào)整,新聘用人員的聘用單位將根據(jù)職能劃轉(zhuǎn)進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。

(七)本次公開(kāi)招聘的事業(yè)單位工作人員自聘用之日起,在本市服務(wù)期限不少于5年,未滿規(guī)定服務(wù)年限不得申請(qǐng)調(diào)動(dòng)和出具同意報(bào)考本市以外機(jī)關(guān)事業(yè)單位的證明。

十一、咨詢和監(jiān)督

為保證此次公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行,維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話:028-88760077(邛崍市紀(jì)委邛崍市監(jiān)委派駐邛崍市人社局紀(jì)檢監(jiān)察組)。

本公告及未盡事宜由邛崍市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,咨詢電話:028-88791289。

附件:邛崍市2025年“蓉漂人才薈”公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位和條件要求一覽表.xls

邛崍市人力資源和社會(huì)保障局

2025年9月16日

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2025/0916/529791.html

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