報名時間：2021年8月10日至2021年8月18日

一、公開招聘范圍

本次面向市建投集團系統(tǒng)內外公開招聘工作人員。

二、公開招聘條件及資格范圍

淮北市建投控股集團有限公司

公開招聘39名工作人員崗位一覽表

序號	單位	部 門	需求量	任職資格	招聘崗位
1	集團公司本部	辦公室	1	1.中共黨員； 2.全日制本科及以上學歷，中文文秘類、漢語言文學類、經管類等相關專業(yè)、善于寫作、勤于總結、責任心較強，有良好的組織協(xié)調溝通能力； 3.年齡不超過35周歲（含35周歲），需在辦公室文秘崗工作3年以上。	文字秘書崗
2	集團公司本部	紀檢監(jiān)察部	6	1.本科及以上學歷,政治教育、漢語言文學、法學門類、經濟學門類、會計學、財務管理、審計學、建筑學門類、大數(shù)據(jù)、計算機類、通訊工程及相關專業(yè)； 2.年齡45周歲以下； 3.3年以上相關工作經驗，具有高級專業(yè)技術任職資格優(yōu)先； 4.中共正式黨員，預備黨員或公告發(fā)布前已被組織確定為入黨積極分子，具有良好政治素質、業(yè)務素質，品行端正，熱愛紀檢監(jiān)察工作。	紀檢監(jiān)察審計崗
3	集團公司 本部 本	法律部	1	1.年齡40周歲以下； 2.全日制本科及以上學歷,五院四系及其他法學知名院校畢業(yè)生優(yōu)先；3.本科、研究生階段均為全日制法學類專業(yè)，民商法、經濟法、金融法專業(yè)研究生優(yōu)先；4.通過國家法律職業(yè)資格考試（司法考試）優(yōu)先或有法院、檢察院、律所、國有企業(yè)法務實習經歷者優(yōu)先。	合規(guī)崗
4	東盛 融資	風險控制部	1	1.年齡40周歲及以下； 2本科及以上文化程度，金融、法律、財務等相關專業(yè)；3.對財務信息及數(shù)據(jù)具有敏銳的分析力。	風險經理崗
		業(yè)務發(fā)展部	4	1.年齡40周歲及以下； 2.全日制本科及以上學歷，金融、投資、會計學、經濟學、財務管理等專業(yè)，中級及以上專業(yè)技術職稱； 3.具有較強的市場開拓能力，溝通能力能吃苦耐勞，能適應長期出差；4.銀行、小貸、擔保、租賃等連續(xù)不低于2年相關崗位從業(yè)經歷。	業(yè)務經理崗
		綜合事務部	1	1.年齡40周歲以下，中共黨員； 2.本科及以上學歷，漢語言文學、會計學、經濟管理學、金融等專業(yè)；3.1年（含）以上黨建工作經驗，熟悉黨建各項業(yè)務流程； 4.具有較強文字功底和寫作能力，熟悉辦公軟件。	綜合事務 管理崗
5	頤年 養(yǎng)老	業(yè)務發(fā)展部	1	1.年齡40周歲以下； 2.本科及以上學歷，醫(yī)藥相關專業(yè)； 3.具有執(zhí)業(yè)藥師證書，有藥品或醫(yī)療器械1年以上銷售經驗。	業(yè)務助理崗
6	同創(chuàng) 擔保	資產處置部	2	1.年齡40周歲以下； 2.本科及以上學歷，法律專業(yè)。	資產處置經理
7	房地產 公司	項目管理部	4	1.年齡40周歲以下； 2.本科及以上學歷，土木工程、工民建、工程管理等相關專業(yè)等相關專業(yè)（項目經理、土建工程師）；3.電氣、給排水、暖通等相關專業(yè)等相關專業(yè)（安裝工程師）；4.取得二級及以上建造師等執(zhí)業(yè)資格證書。5.房地產公司或施工類企業(yè)5年以上同等專業(yè)工作經驗。	項目經理
			4		土建工程師
			4		安裝工程師
			2	1. 年齡40周歲以下； 2. 本科及以上學歷，工程管理等相關專業(yè)；3.熟悉房地產項目開發(fā)報審、報建流程及各項手續(xù)的審批程序；4.房地產公司5年以上同等專業(yè)工作經驗。	工程報建員
		投資發(fā)展部	1	1. 年齡40周歲以下； 2.本科及以上學歷，經濟管理門類等相關專業(yè)；3.房地產公司5年以上同等專業(yè)工作經驗。	市場開發(fā)專員
8	大數(shù)據(jù) 公司	運維管理部	1	1. 年齡35 周歲以下； 2.大學本科及以上學歷，計算機、大數(shù)據(jù)、電子信息、網絡工程、人工智能等相關專業(yè)； 3.熟悉數(shù)據(jù)中心機房各項標準，各類型服務器、交換機、防火墻等機房設備操作和運維，有較強的硬件排障能力（具有數(shù)據(jù)機房運維管理經驗者優(yōu)先）。	環(huán)境運維崗
			1	1.年齡35 周歲以下； 2.大學本科及以上學歷，計算機、大數(shù)據(jù)、電子信息、數(shù)據(jù)庫、人工智能等相關專業(yè)； 3.精通各類型數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)運維和管理，熟悉大數(shù)據(jù)平臺運維和管理，有較強的排障能力（具有數(shù)據(jù)庫管理或大數(shù)據(jù)管理經驗者優(yōu)先）。	系統(tǒng)運維崗
			1	1.年齡35 周歲以下； 2.大學本科及以上學歷，計算機、大數(shù)據(jù)、電子信息、網絡工程、人工智能等相關專業(yè)； 3.精通各類型計算機、通訊等網絡運維和管理，網絡結構設計及綜合布線（具有網絡、通信運維經驗者優(yōu)先）。	網絡運維崗
	大數(shù)據(jù)	運維管理部	2	1.年齡35 周歲以下； 2.大學本科及以上學歷，計算機、大數(shù)據(jù)、電子信息、人工智能等相關專業(yè)； 3.精通應用系統(tǒng)運維和管理，APP運維和開發(fā)（具有應用系統(tǒng)運維和開發(fā)或大數(shù)據(jù)管理經驗者優(yōu)先）。	應用支持崗
9	交投 公司	業(yè)務發(fā)展部	1	1.年齡35周歲以下，中共黨員； 2.本科以上學歷，文秘、經濟類、管理類專業(yè)，從事文秘或經濟管理工作經驗者優(yōu)先 。	業(yè)務發(fā)展崗
10	南湖酒店	青年公寓	1	1.40周歲以下； 2. 本科及以上學歷，有酒店、公寓等行業(yè)3年及以上的全面管理經驗優(yōu)先； 3. 有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達的各項指標。	青年公寓店長
合計			39

應聘者除具備上述條件外，應具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.具有國家承認的相應學歷;

3.具有履行崗位職責所必須的理論和業(yè)務水平，有良好的履職記錄，工作業(yè)績突出;良好的心理素質，身體健康;

4.具體招聘崗位、人數(shù)及任職條件見《淮北市建投控股集團有限公司公開招聘39名工作人員崗位一覽表》。

有下列情形之一的，不得報考：

1.現(xiàn)役軍人;

2.經相關部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.近兩年年度考核中被確定為基本稱職(基本合格)及以下等次的;

5.法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員;

6.不符合招聘崗位條件要求的人員。

三、公開招聘程序

(一)報名。

1.報名時間：2021年8月10日至2021年8月18日

2.報名方式：

郵箱報名：登錄市建投集團官網(www.hbjtw.cn)查看公告，下載附件：應聘人員報名表和應聘人員情況表;填寫后與報名所需資料統(tǒng)一保存在一個壓縮包內，發(fā)送至淮北市建投集團人力資源部郵箱hbjtrlzyb@126.com，郵件名稱：應聘崗位+姓名。

網站報名：登錄智聯(lián)招聘網、前程無憂網、新安人才網搜索淮北市建投控股集團有限公司查看相應職位，按相關要求進行網上投遞。

聯(lián)系電話：0561-3053320 3053058

3.報名所需資料：

(1)應聘人員報名表和應聘人員情況表;

(2)身份證、學歷學位、職稱、資格證書掃描件;

(3)學信網學歷證書電子注冊備案表掃描件;

(4)培訓、獲獎、取得重大工作成果等證書掃描件;

(5)相關工作業(yè)績報告;

(6)近期同底2寸免冠彩色電子照片。

4.有關說明：(1)每人限報一個崗位(可選擇是否服從調劑)。(2)集團內部人員報名由各單位預審、匯總后統(tǒng)一報送。

(二)資格審查。根據(jù)崗位資格條件由市建投集團黨委組織部(人力資源部)對報名人員進行資格初審。審查后，確認報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)的比例不低于3:1。

(三)素質測試。本次公開招聘的素質測試采取筆試+面試的方式，委托第三方機構進行，時間和地點另行通知。筆試采取答卷方式進行，分值為100分，主要測試報考人員履行職位職責所必備的基本知識、專業(yè)能力等。面試分值為100分，主要測試報考人員實際工作能力。

根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按選聘競聘崗位人數(shù)與參加筆試人數(shù)1:3的比例，確定入圍面試人員。入圍面試人員達不到規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定，最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進入面試程序。

確認報考人數(shù)與招聘崗位數(shù)達不到達不到1：3的比例，相應核減選聘競聘崗位。

(四)確定考察對象。報考人員總成績按筆試成績與面試成績合成確定，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%(筆試、面試、總成績均保留小數(shù)點后兩位)。根據(jù)總成績從高分到低分按1:2的比例確定考察人選，總成績有2人及以上相同的，按面試成績從高分到低分確定考察人選�？疾烊诉x在市建投集團內外網站公示。

(五)考察與體檢�？疾烊�面了解考察對象的政治素質、個人品行、業(yè)務水平、工作能力與崗位適應度、作風情況、廉潔自律及是否需要回避等情況�？疾烊藛T到二級甲等及以上醫(yī)院進行體檢，體檢合格后方可進入考察環(huán)節(jié)。因體檢或考察不合格或自動放棄等原因出現(xiàn)崗位空缺的，在報考人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不得超過兩次。

(六)討論通過�？疾�、體檢合格后，經集團公司黨委研究決定擬錄用人選。

(七)公示及錄用。擬錄用人選在市建投集團內外網站進行公示，公示時間為5個工作日。經公示無異議后辦理聘用手續(xù)。擬聘用的新進人員，試用期六個月，試用期滿經考核勝任的，正式聘用;不能適應崗位需要的，集團系統(tǒng)人員退回原單位(部門)按原職級安排工作，集團外部人員予以解聘。

四、工資待遇

受聘人員按照市建投集團同職級工作人員工資待遇執(zhí)行。

五、監(jiān)督檢查

本次公開招聘工作在市建投集團集團招聘工作領導小組領導下進行，堅持“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”原則，嚴格執(zhí)行政策，規(guī)范操作程序，信息公開、過程公開、結果公開，自覺接受監(jiān)督。在公開招聘工作中，凡與應聘人員有親屬關系或者其他可能影響公開招聘公正的，按規(guī)定進行回避。對在公開招聘工作中違反紀律的應聘人員及工作人員，將按有關規(guī)定嚴肅處理。集團紀檢對公開招聘工作全程監(jiān)督。

紀檢監(jiān)督電話：0561-3053310

原標題：淮北市建投控股集團有限公司公開招聘39名工作人員 公告

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