【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2026年貴州六盤水市鐘山區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員174人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))《貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神，為加強(qiáng)六盤水市鐘山區(qū)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，結(jié)合事業(yè)單位用人需求，2026年計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘174名事業(yè)單位工作人員。為確保招聘工作規(guī)范有序，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

(四)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、招聘計(jì)劃及崗位

六盤水市鐘山區(qū)2026年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員174名，其中管理人員39名，專業(yè)技術(shù)人員135名。具體招聘崗位和要求詳見(jiàn)《六盤水市鐘山區(qū)2026年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位一覽表》)。

三、招聘對(duì)象和基本資格條件

(一)招聘對(duì)象

1.大學(xué)專科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生(2026屆普通高等教育畢業(yè)生不含各類委培生、定向生)，具體要求以《崗位一覽表》為準(zhǔn)。

2.部分職位定向以下人員招聘：

(1)由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派到鐘山區(qū)服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員(以上人員簡(jiǎn)稱“鐘山區(qū)基層項(xiàng)目服務(wù)人員”);

(2)在鐘山區(qū)任職滿3周年以上且在職的村(社區(qū))黨支部書記、副書記、主任、副主任;

(3)兵源地或生源地為鐘山區(qū)的退役大學(xué)生士兵或由政府安排工作的退役士兵;

(4)應(yīng)屆畢業(yè)生(指畢業(yè)時(shí)間為2026年1月1日至12月31日的�？�(含高職)及以上高校畢業(yè)生，并面向2024年、2025年度畢業(yè)但未落實(shí)編制內(nèi)工作的高校畢業(yè)生開放，且不對(duì)其是否有工作經(jīng)歷、繳納社保作限制);

(5)隨軍未就業(yè)家屬(簡(jiǎn)稱隨軍家屬);

(6)鐘山區(qū)教育局公開招聘并具有1年及以上教學(xué)經(jīng)歷的在職編外教師。

(二)基本資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。

3.年齡在18周歲以上(2008年2月6日及以前出生)，38周歲以下(1987年2月3日及以后出生)。具有碩士研究生學(xué)歷或具有崗位所需專業(yè)中級(jí)職稱的人員，年齡放寬至40周歲(1985年2月3日及以后出生);具有博士學(xué)位或具有崗位所需專業(yè)副高級(jí)職稱的人員，年齡可放寬到45周歲(1980年2月3日及以后出生)。

報(bào)考崗位為定向招聘在鐘山區(qū)任職期滿3周年以上且在職的村(社區(qū))黨支部書記、副書記、主任、副主任的，年齡放寬到40周歲(1985年2月3日及以后出生);

報(bào)考崗位為定向招聘隨軍未就業(yè)家屬的，年齡放寬到40周歲(1985年2月3日及以后出生);

報(bào)考崗位為定向招聘由鐘山區(qū)教育局公開招聘并具有1年及以上教學(xué)經(jīng)歷在職編外教師的，年齡放寬到45周歲(1980年2月3日及以后出生)。

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。其中，按照《人力資源社會(huì)保障部關(guān)于職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社部發(fā)〔2021〕82號(hào))精神，在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)�？频膷徫�。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.具有符合職位要求的工作能力和科學(xué)素質(zhì)。

7.部分定向招聘的職位，須符合下列條件之一方可報(bào)考：

(1)報(bào)考定向招聘鐘山區(qū)服務(wù)期滿“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”或“一村一名大學(xué)生工程”人員、隨軍未就業(yè)家屬;鐘山區(qū)服務(wù)期滿“三支一扶”計(jì)劃人員崗位的，須是由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派到鐘山區(qū)服務(wù)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員，且截至2026年9月30日累計(jì)服務(wù)期滿2周年并考核合格的方可報(bào)考;隨軍未就業(yè)家屬須由鐘山區(qū)人民武裝部出具證明方可報(bào)考。

(2)報(bào)考定向招聘在鐘山區(qū)任職的村(社區(qū))黨支部書記、副書記、主任、副主任崗位的，須截至2026年2月6日，任職期滿3周年以上，近3年年度考核稱職及相當(dāng)?shù)却我陨锨胰栽诼毜姆娇蓤?bào)考;

(3)報(bào)考定向招聘生源地或兵源地為鐘山區(qū)的役大學(xué)生士兵或由政府安排工作退役士兵崗位的，限2026年2月6日及以前兵源(生源)地或安置地為鐘山區(qū)的退役士兵。

(4)報(bào)考定向招聘鐘山區(qū)教育局公開招聘并具有1年及以上教學(xué)經(jīng)歷的在職編外教師崗位的，須是由鐘山區(qū)教育局面向社會(huì)公開招聘，并與鐘山區(qū)教育局簽訂勞動(dòng)合同的在職編外教師。教學(xué)工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截至2026年2月。

(5)具備崗位所需的其他條件。其中，根據(jù)《國(guó)務(wù)院辦公廳關(guān)于加快醫(yī)學(xué)教育創(chuàng)新發(fā)展的指導(dǎo)意見(jiàn)》(國(guó)辦發(fā)〔2020〕34號(hào))，符合條件的報(bào)名應(yīng)聘人員可享受住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策。

(三)以下人員不得報(bào)考

1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能同黨中央保持一致的人員。

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員。

3.2023年2月6日以來(lái)招錄到我區(qū)的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員及招聘到我區(qū)事業(yè)單位的工作人員。

4.尚在試用期或服務(wù)期內(nèi)的省內(nèi)事業(yè)單位在編工作人員。

5.截至2026年2月6日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期未滿的。

6.截至2026年2月6日在讀的普通高等教育非2026屆高校畢業(yè)生或服現(xiàn)役軍人(其中，在讀的非2026年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考)。

7.因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員。

8.被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員。

9.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

10.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除處分或正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案審查調(diào)查未結(jié)案的人員。

11.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”的人員。

12.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄聘用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。

13.聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列需回避情形的人員。

14.2023年以來(lái)參加鐘山區(qū)公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員考試(考核)時(shí)，進(jìn)入面試及以后環(huán)節(jié)，除不可抗力因素外，因本人原因放棄資格的人員。

15.不符合招聘要求、報(bào)考條件或崗位所需資格條件的人員。

16.有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)考人員須在2026年2月2日9:00至2月6日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzrsks.com.cn)，通過(guò)“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，按專題網(wǎng)頁(yè)提示的報(bào)名程序注冊(cè)、填寫并確認(rèn)報(bào)名信息。

報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《六盤水市鐘山區(qū)2026年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告》并在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中簽署報(bào)名誠(chéng)信報(bào)考承諾書。

報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求，選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名并如實(shí)填寫《貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘筆試報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名信息表》，附件2)。所填信息及照片核對(duì)無(wú)誤后，必須點(diǎn)擊“報(bào)名信息確認(rèn)”提交報(bào)名信息。提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過(guò)期、信息填寫失誤、照片模糊變形、未按時(shí)提交報(bào)名信息等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過(guò)資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件，機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。

報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

特別提示：

1.專業(yè)要求上，報(bào)考人員要如實(shí)填寫所學(xué)專業(yè)，填報(bào)的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，(僅是學(xué)位證書上專業(yè)與《崗位一覽表》專業(yè)一致的視為專業(yè)不符)，如專業(yè)名稱后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。崗位有學(xué)位要求的，學(xué)位證書須與崗位所需專業(yè)取得的學(xué)位證書相符。招聘專業(yè)含全日制、自考、函授等所列專業(yè)，專業(yè)名稱一致但代碼不同的，均可報(bào)考。新舊專業(yè)目錄對(duì)應(yīng)的專業(yè)視為同一專業(yè)。研究生畢業(yè)證書上登記的專業(yè)名稱與崗位要求的一級(jí)學(xué)科專業(yè)名稱相同的視為符合崗位專業(yè)要求(如崗位研究生專業(yè)要求一級(jí)學(xué)科土木工程，畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為土木工程，視為符合該崗位專業(yè)要求)。

2.留學(xué)歸國(guó)、高校自設(shè)學(xué)科等應(yīng)聘人員所學(xué)學(xué)科專業(yè)與資格條件要求的學(xué)科專業(yè)相近但不在選定參考目錄，且所學(xué)專業(yè)課程、研究方向與崗位所需專業(yè)相近率達(dá)到70%，可納入報(bào)考范圍;崗位專業(yè)要求為二級(jí)學(xué)科的，對(duì)該二級(jí)學(xué)科專業(yè)所屬一級(jí)學(xué)科，且專業(yè)相同率達(dá)到70%以上的，可納入報(bào)考范圍。符合本條款規(guī)定的報(bào)考人員，在報(bào)名表中“是否符合專業(yè)比對(duì)條件欄”應(yīng)如實(shí)填寫，并與招聘單位聯(lián)系后將本人親筆簽字按手印的《符合專業(yè)比對(duì)條件報(bào)考人員承諾書》(附件3)發(fā)送至報(bào)考單位指定郵箱(詳見(jiàn)《崗位一覽表》附件1)。留學(xué)歸國(guó)人員還需提供教育行政主管部門認(rèn)定的有關(guān)證明材料。資格復(fù)審環(huán)節(jié)由報(bào)考人員本人如實(shí)提供比對(duì)專業(yè)名稱及課程的有效證明材料，招聘單位將根據(jù)報(bào)考人員提供的證明材料組織專家結(jié)合崗位專業(yè)要求開展論證。不如實(shí)提供有效證明材料的責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。招聘單位將根據(jù)專家論證結(jié)果進(jìn)行資格復(fù)審，若專家論證結(jié)果為達(dá)不到本條款要求的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.《崗位一覽表》中要求的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證明、合格證明或合格成績(jī)等，僅限于正在參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)且于2026年培訓(xùn)結(jié)束的人員，并承諾2026年8月31日前提供住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書。報(bào)考崗位要求具有教師資格證的，報(bào)名時(shí)未取得教師資格證的，在資格復(fù)審時(shí)須提供符合崗位要求的相應(yīng)學(xué)科、學(xué)段的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》或相關(guān)證明材料，并于2026年8月31日前提供崗位要求的教師資格證原件。

4.小學(xué)教育專業(yè)的報(bào)考人員持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證的，只能報(bào)考小學(xué)相應(yīng)學(xué)科崗位。

(二)網(wǎng)上資格初審

資格初審時(shí)間為2026年2月2日9:00至2月7日17:00。報(bào)考人員須在資格初審期間內(nèi)進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzrsks.com.cn)，通過(guò)“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過(guò)資格初審。

1.資格初審在區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織下，由各招聘單位負(fù)責(zé)。各招聘單位必須在24小時(shí)內(nèi)對(duì)已經(jīng)提交并確認(rèn)的報(bào)名申請(qǐng)進(jìn)行審核。

2.對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)審查不合格的，應(yīng)說(shuō)明理由。資格初審不合格人員,在報(bào)名期間(2026年2月6日17:00前)可修改報(bào)名信息并重新確認(rèn)。2026年2月6日17:00至2月7日17:00期間，報(bào)考申請(qǐng)未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過(guò)的，視為報(bào)名失敗。

3.網(wǎng)上繳費(fèi)。資格初審合格的報(bào)考人員于2026年2月2日9:00至2月8日17:00期間進(jìn)入“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzrsks.com.cn)，通過(guò)“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。繳費(fèi)成功的人員，須打印兩份《報(bào)名信息表》供資格復(fù)審環(huán)節(jié)使用。

網(wǎng)上繳費(fèi)結(jié)束后，除定向招聘“三支一扶”計(jì)劃人員的崗位外，單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)(指最終進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的人數(shù))與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3:1比例，該崗位招聘計(jì)劃減少或取消，減少或取消的崗位在六盤水市鐘山區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.gzzs.gov.cn/)上進(jìn)行公告。

招聘計(jì)劃減少的，該崗位的報(bào)名應(yīng)聘人員不得進(jìn)行崗位調(diào)整。招聘計(jì)劃取消的，由報(bào)名應(yīng)聘人員本人申請(qǐng)，經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室商改報(bào)單位同意后，由負(fù)責(zé)報(bào)名工作的部門予以改報(bào)其他崗位。因所報(bào)考崗位取消且本人自愿放棄報(bào)考需要退費(fèi)的，經(jīng)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后，由負(fù)責(zé)報(bào)名工作的部門予以退費(fèi)。改報(bào)崗位和退費(fèi)的截止時(shí)間為2026年2月10日下午17:00。

脫貧人口和防止返貧監(jiān)測(cè)對(duì)象、城鄉(xiāng)低保對(duì)象和家庭經(jīng)濟(jì)困難的2026屆普通高等教育畢業(yè)生可免收考試費(fèi)。符合免收考試費(fèi)條件的報(bào)考人員須先在網(wǎng)上繳納考試費(fèi)，并按照“貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘工作人員免收考試費(fèi)申請(qǐng)?zhí)峤涣鞒?rdquo;在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交申請(qǐng)和有關(guān)資料，經(jīng)審核符合條件的予以退費(fèi)。如未按規(guī)定提交申請(qǐng)和有關(guān)資料不屬實(shí)等導(dǎo)致免收考試費(fèi)申請(qǐng)失敗的，責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。

4.打印筆試準(zhǔn)考證。繳費(fèi)成功的報(bào)名應(yīng)聘人員于2026年3月23日上午9:00至3月26日下午17:00期間登錄“貴州人事考試信息網(wǎng)”(http://www.gzrsks.com.cn)，通過(guò)“貴州省2026年全省事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網(wǎng)頁(yè)”鏈接登錄報(bào)名系統(tǒng)打印筆試準(zhǔn)考證。

(三)筆試

1.綜合管理類(A類)

筆試時(shí)間：2026年3月28日(周六)上午

筆試科目：8:30-10:00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(A類)

10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》(A類)

2.社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)、中小學(xué)教師類(D類)、醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)

筆試時(shí)間：2026年3月29日(周日)上午

筆試科目：8:30-10:00《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(B、C、D、E類)

10:00-12:00《綜合應(yīng)用能力》(B、C、D、E類)

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【教材+歷年】2026版貴州省事業(yè)單位招聘考試專用教材事業(yè)單位A類（四本套）

考試方式為分類考試，考試大綱詳見(jiàn)“貴州人事考試信息網(wǎng)”—《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱(2026年版)》，所有考生均須參加相應(yīng)類別的《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科考試。兩科連續(xù)進(jìn)行考試，中間不間斷，兩個(gè)科目題本為合訂本，考生不得提前交卷、退場(chǎng)。未參加筆試或未取得有效筆試成績(jī)的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

3.若因不可抗力需調(diào)整筆試考試時(shí)間的，另行通知。

4.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證

5.筆試方式：筆試為閉卷考試，兩個(gè)科目滿分均為150分，筆試總成績(jī)滿分為300分。

報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效居民身份證(或社會(huì)保障卡)和筆試準(zhǔn)考證參加考試。

本次招聘筆試成績(jī)?cè)O(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線，綜合管理類(A類)、社會(huì)科學(xué)專技類(B類)、自然科學(xué)專技類(C類)筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為150分，中小學(xué)教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為140分。

未完成所有筆試科目或未達(dá)到筆試最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(四)資格復(fù)審

筆試結(jié)束后，進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由各招聘單位根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜另行通知。

1.確定和公布資格復(fù)審人員名單

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)由高到低，按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位并列的，同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人員數(shù)未達(dá)到1:3比例的，按實(shí)際取得有效筆試成績(jī)?nèi)藬?shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。

請(qǐng)考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話暢通，如因考生未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系方式、關(guān)閉電話、更改電話號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由考生本人承擔(dān)。

2.資格復(fù)審需提交材料

(1)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中打印的本人《報(bào)名信息表》兩份。

(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件。

(3)報(bào)考崗位所需有關(guān)證書(畢業(yè)證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格證書等)原件及復(fù)印件。

(4)2026年度畢業(yè)生未取得畢業(yè)證的須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》或?qū)W校相關(guān)證明，且須于2026年12月31日前按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。

(5)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)正式在職在崗人員，按照干部管理權(quán)限，須提供組織人事部門同意報(bào)考的證明。其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門和人社部門同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門和人社部門同意。報(bào)名時(shí)無(wú)工作單位，資格復(fù)審時(shí)已成為黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)工作人員的，須按要求提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門同意報(bào)名的證明，不提供證明或以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。(請(qǐng)需要出具同意報(bào)考證明的人員在報(bào)考時(shí)提前征求所在單位及主管部門的意見(jiàn)，避免因進(jìn)入資格復(fù)審時(shí)無(wú)法按時(shí)提供《單位同意報(bào)考證明》導(dǎo)致未能通過(guò)資格復(fù)審)。

(6)國(guó)外或港、澳、臺(tái)地區(qū)學(xué)歷學(xué)位的還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《港、澳、臺(tái)地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件各1份。

(7)畢業(yè)證專業(yè)為一級(jí)學(xué)科，實(shí)際研究方向?yàn)閸徫凰�需二�?jí)學(xué)科、高校自設(shè)專業(yè)以及國(guó)(境)外相近專業(yè)須提供學(xué)校出具的所學(xué)課程證明。

(8)“鐘山區(qū)基層項(xiàng)目服務(wù)人員”須持“基層項(xiàng)目服務(wù)證書”或區(qū)級(jí)主管部門出具的基層項(xiàng)目服務(wù)身份證明。

(9)報(bào)考生源地或兵源地為鐘山區(qū)的退役大學(xué)生士兵或由政府安排工作退役士兵崗位的;兵源地需提供兵役機(jī)關(guān)出具的相關(guān)證明。生源地須提供記載有本人就讀高校前戶籍遷移信息的戶口簿，如不能提供戶籍遷移信息的須提供縣級(jí)以上教育行政主管部門出具的生源地證明材料或公安機(jī)關(guān)戶籍部門出具的相關(guān)證明材料。安置地須提供安置地退役軍人事務(wù)部門出具的相關(guān)證明。

(10)村(社區(qū))黨支部書記、副書記、主任、副主任須提供所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委出具的任職文件、近3年年度考核稱職及相當(dāng)?shù)却我陨锨胰栽趰彽耐�意�?bào)考證明，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)紀(jì)(工)委出具的廉潔自律情況說(shuō)明和公安機(jī)關(guān)出具的無(wú)違法違紀(jì)情況證明。

(11)鐘山區(qū)教育局在職編外教師須提供所在學(xué)校出具的1年及以上教學(xué)工作經(jīng)歷證明，其中應(yīng)包含本人的廉潔自律情況、師德師風(fēng)表現(xiàn)和年度考核結(jié)果等。

(12)隨軍家屬須提供鐘山區(qū)人民武裝部出具的符合報(bào)考條件的證明。

(13)招聘單位根據(jù)資格復(fù)審需要要求提供的其他材料。

各招聘單位按照本招聘公告和報(bào)名應(yīng)聘人員填寫的《報(bào)名信息表》，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員提供的有關(guān)資料進(jìn)行審核，經(jīng)資格復(fù)審合格的，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門和有關(guān)人員簽署意見(jiàn)，并加蓋公章。

經(jīng)資格復(fù)審不符合報(bào)考條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的報(bào)名應(yīng)聘人員，取消其進(jìn)入面試資格，并根據(jù)本招聘公告規(guī)定程序和條件，在資格復(fù)審遞補(bǔ)期內(nèi)按該崗位筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審遞補(bǔ)人員在接到遞補(bǔ)通知后，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給出是否遞補(bǔ)參加資格復(fù)審的答復(fù)，逾期不答復(fù)的視為放棄遞補(bǔ)資格。招聘單位3次聯(lián)系，每次間隔2小時(shí)及以上，均無(wú)法聯(lián)系到遞補(bǔ)人員的，視為遞補(bǔ)人員自動(dòng)放棄。資格復(fù)審遞補(bǔ)在資格復(fù)審遞補(bǔ)期內(nèi)開展，資格復(fù)審遞補(bǔ)期結(jié)束后不再遞補(bǔ)。經(jīng)資格復(fù)審，復(fù)審合格人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例達(dá)不到要求的，按規(guī)定減少或取消招聘計(jì)劃。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，若故意隱瞞本人重要信息，一經(jīng)查實(shí)，取消本次招聘資格;若存在違規(guī)違紀(jì)行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

資格復(fù)審合格人員需書面承諾不因本人原因放棄進(jìn)入面試、體檢、考察和聘用等環(huán)節(jié)。凡在體檢、考察、聘用環(huán)節(jié)放棄的，3年內(nèi)不得參加鐘山區(qū)各類事業(yè)單位公開招聘和人才引進(jìn)。

資格復(fù)審結(jié)束后，區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審合格進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員名單予以公布。

(五)面試及總成績(jī)計(jì)算

1.面試

面試人員為公示無(wú)異議的資格復(fù)審合格人員。未參加面試的報(bào)名應(yīng)聘人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試分值100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。未達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

面試方式、時(shí)間、地點(diǎn)等另行通知。

2.總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)按百分制計(jì)算，筆試成績(jī)百分制折算后占60%，面試成績(jī)百分制折算后占40%。

總成績(jī)=(筆試成績(jī)÷3×60%)+(面試成績(jī)×40%)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)折算均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

取得面試有效成績(jī)的報(bào)名應(yīng)聘人員根據(jù)總成績(jī)從高到低進(jìn)行排名，同一崗位報(bào)名應(yīng)聘人員總成績(jī)排名末位并列的，筆試成績(jī)高的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié);如筆試成績(jī)也相同，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行組織筆試，筆試成績(jī)高的考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)體檢

面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)按總成績(jī)排名由高到低等額確定體檢對(duì)象，體檢在區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并由指定醫(yī)院出具體檢結(jié)論。體檢結(jié)論一經(jīng)作出即生效，其他體檢鑒定、結(jié)論一律不予認(rèn)可。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報(bào)名應(yīng)聘人員自理。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(七)考察

考察對(duì)象為體檢合格的報(bào)名應(yīng)聘人員�？疾旃ぷ饔蓞^(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一部署，各招聘單位及其主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施�？疾鞈�(yīng)當(dāng)組成兩人以上的考察組，考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、審核人事檔案(學(xué)籍檔案)和個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告、查詢社會(huì)信用記錄、同考察人選面談等方法進(jìn)行，根據(jù)需要進(jìn)行延伸考察。

(八)公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的報(bào)名應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在六盤水市鐘山區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.gzzs.gov.cn)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

(九)聘用

1.經(jīng)公示不影響聘用的，由招聘單位填寫《貴州省市州及以下事業(yè)單位公開招聘人員備案表》《貴州省事業(yè)單位公開招聘人員備案匯總表》，經(jīng)主管部門審核后，報(bào)鐘山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局備案并辦理有關(guān)聘用手續(xù)。

2.報(bào)考面向鐘山區(qū)教育局公開招聘的在職編外教師，可按照原簽訂勞動(dòng)合同的學(xué)校，在公示期結(jié)束后辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

3.招聘單位應(yīng)與聘用人員簽訂聘用合同，嚴(yán)格按聘用合同進(jìn)行管理。聘用人員按政策規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格的，按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，未按時(shí)報(bào)到的，取消聘用資格。

4.應(yīng)聘人員在聘用后被查明有違紀(jì)違規(guī)行為或其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的，由招聘單位按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及有關(guān)規(guī)定與其解除聘用合同、予以清退。

五、工作要求及注意事項(xiàng)

(一)本次公開招聘工作主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生須嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定予以處理。

(二)本次招聘崗位的專業(yè)名稱參照貴州省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站發(fā)布的《事業(yè)單位公開招聘專業(yè)設(shè)置參考目錄》及教育部公布的專業(yè)目錄設(shè)置。報(bào)名應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)對(duì)專業(yè)設(shè)置有疑問(wèn)的，可以直接撥打招聘單位的咨詢電話進(jìn)行咨詢了解。

(三)本次招聘考試不指定考試用書，也不舉辦任何培訓(xùn)班，任何第三方機(jī)構(gòu)如發(fā)布、宣傳考試內(nèi)容，均為虛假信息。

(四)本次招聘工作未盡事宜，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究確定或提請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)小組決策。

(五)本次招聘工作解釋權(quán)屬區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，未經(jīng)允許嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載。

(六)各招聘單位、政策咨詢、報(bào)名及打印準(zhǔn)考證技術(shù)問(wèn)題咨詢電話詳見(jiàn)《崗位一覽表》(附件1)，如有疑問(wèn)，請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅盏墓ぷ鲿r(shí)間內(nèi)電話咨詢(上午8:30至12:00;下午14:00至17:30)。

(七)本次招聘工作官方網(wǎng)站：http://www.gzrsks.com.cn(貴州人事考試信息網(wǎng));http://www.gzzs.gov.cn/(六盤水市鐘山區(qū)人民政府網(wǎng))，請(qǐng)報(bào)名應(yīng)聘人員密切注意網(wǎng)站公布的招聘信息。

報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0858-8784725

政策咨詢電話：0858-8691782;

隨軍家屬資格條件咨詢電話：鐘山區(qū)人民武裝部0858-8738216

教師崗位咨詢電話：鐘山區(qū)教育局  0858-8227419

監(jiān)督舉報(bào)電話：0858-8224275

附件：

1.六盤水市鐘山區(qū)事業(yè)單位2026年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及要求一覽表

2.貴州省2026年事業(yè)單位公開招聘筆試報(bào)名信息表

3.符合專業(yè)比對(duì)條件報(bào)考人員承諾書

2026年1月28日

原文標(biāo)題：六盤水市鐘山區(qū)2026年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來(lái)源：鐘山區(qū)人民政府

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2026/0128/535355.html

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