一、華電金上公司簡介 華電金沙江上游水電開發(fā)有限公司(以下簡稱“華電金上公司”)成立于2006年4月，是國務院國資委監(jiān)管的特大型中央企業(yè)、世界500強中國華電集團有限公司直屬單位，下轄7家分公司、3家子公司和1家籌備處，主要負責金沙江上游川藏段7級水電站，以及沿江區(qū)域可再生能源的開發(fā)建設和管理。受華電新能委托，新能源有關崗位人員由華電金上公司代為招聘。華電金上公司正在建設的金沙江上游清潔能源基地是國家“十四五”重點建設的清潔能源基地，電源項目及其配套送出通道已納入國家“十四五”102項重大工程、國家“十四五”現代能源體系規(guī)劃和“十四五”電力發(fā)展規(guī)劃，按風光水儲一體化方式建設，是發(fā)展新質生產力、推動建設西電東送接續(xù)基地的先導工程和構建新型電力系統(tǒng)的重要生力軍。

二、招聘基層企業(yè)簡介 (一)蘇洼龍分公司(昌波分公司)主要負責蘇洼龍、昌波兩級電站的開發(fā)建設和經營管理。蘇洼龍水電站是金沙江上游河段13個規(guī)劃梯級電站的第10級，總裝機120萬千瓦，2022年底實現全容量投產發(fā)電。昌波水電站是金沙江上游河段13級梯級規(guī)劃中的第11級，總裝機82.6萬千瓦，計劃2030年全容量投產發(fā)電。(二)葉巴灘分公司主要負責葉巴灘水電站建設管理。葉巴灘水電站是金沙江上游13個梯級水電站的第7級，總裝機224萬千瓦，計劃2025年12月首臺機組投產發(fā)電。(三)巴塘分公司(拉哇分公司)主要負責巴塘、拉哇電站的開發(fā)建設和經營管理。巴塘水電站是金沙江上游13個梯級電站中的第9級，總裝機75萬千瓦，2025年7月實現全容量投產發(fā)電。拉哇水電站是金沙江上游13個梯級電站中的第8級，總裝機200萬千瓦，計劃2027年首臺機組投產發(fā)電。(四)波羅分公司主要負責負責波羅水電站的開發(fā)建設和經營管理。波羅水電站是金沙江上游13個梯級電站中的第6級，總裝機96萬千瓦，計劃2032年全容量投產發(fā)電。(五)崗托籌備處主要負責崗托水電站的項目前期、開發(fā)建設和經營管理。崗托水電站是金沙江上游13個梯級電站中的第4級，是金上流域七級水電的“龍頭”電站，總裝機120萬千瓦，目前正在開展項目前期工作，力爭2027年底獲得項目核準。(六)華電昌都新能源公司主要負責金沙江上游川藏段西藏側沿江風光電資源爭取、開發(fā)建設和運營管理工作。目前正在開展西藏昌都芒康昂多、貢覺拉妥合計260萬千瓦光伏項目工程建設工作，計劃2025年底投運。(七)華電甘孜新能源公司主要負責金沙江上游川藏段四川側沿江風光電資源爭取、開發(fā)建設和運營管理工作。目前正在開展四川巴塘中咱120萬千瓦、白玉達伊柯160萬千瓦、德格拉絨70萬千瓦光伏項目的工程建設工作，其中巴塘中咱項目計劃2025年底投產發(fā)電。(八)華電金藏物資成都有限公司主要負責金上流域工程物資集中采購、保障供應、協(xié)調管理等工作。

三、招聘條件 (一)學歷要求原則上為2026年應屆畢業(yè)生，大學本科及以上學歷(特別優(yōu)秀的電力相關專業(yè)院校應屆畢業(yè)生，學歷條件可酌情放寬至大專)。(二)任職要求 1.具有較高的政治素質和思想道德水平，有高度的事業(yè)心和責任感，嚴格執(zhí)行公司戰(zhàn)略決策和工作部署，勤政務實，敢于擔當; 2.有較強的協(xié)調溝通能力、學習創(chuàng)新能力、法制觀念，服務意識強; 3.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，遵紀守法、勤勉敬業(yè)、團結合作，廉潔從業(yè)，作風務實，自覺維護公司利益和形象; 4.具有在高原環(huán)境從業(yè)良好的心理素質和能夠正常履行職責的身體條件。

四、招聘專業(yè) 管理類(包括但不限于)：會計學、財務管理、工程造價、工程管理、市場營銷、法學、漢語言文學、馬克思主義理論類等專業(yè)。生產類(包括但不限于)：電氣類、能源動力類、機械類、水利類、土木類、電子信息類、自動化類、環(huán)境科學與工程類、安全科學與工程類、信息管理與信息系統(tǒng)、計算機類、大氣科學等專業(yè)。

五、招聘程序 包括簡歷投遞、資格審查、綜合測評、體檢、簽約等環(huán)節(jié)。 1.簡歷投遞。每位應聘者在華電金上公司志愿內最多可投遞3家基層單位。本批次校園招聘簡歷投遞截止時間為2025年10月31日23:59(北京時間)。 2.資格審查。 3.綜合測評。包括筆試、面試、心理測評。筆試擬于2025年11月中旬統(tǒng)一組織開展，筆試方式為線下機考。筆試大綱見：https://www.chd.com.cn/site/2/2025-09-23/b523733c341348a49ddd02e476c13d95.html 4.體檢。 5.簽約。 6.簽約。

六、注意事項 1.應聘者應符合應聘條件，保證材料規(guī)范、完整、清晰、命名清楚，并對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，取消錄用資格。 2.公司將通過電話、發(fā)送短信、電子郵件等方式與應聘人員保持聯(lián)系并為應聘人員保守個人秘密。 3.應聘者須在招聘期間保持本人手機、郵箱暢通，以免招聘相關信息無法通知。凡因通訊不暢導致無法聯(lián)絡本人的，均視為本人自動放棄。 4.公司不組織任何形式的考前培訓班，在招聘過程中不收取報名費、中介費、手續(xù)費、資料費等任何費用，謹防受騙。 5.聘用人員執(zhí)行所在單位薪酬福利待遇及西藏地區(qū)企業(yè)員工特殊待遇。 6.工作地點分別為所屬企業(yè)項目所在地。

聯(lián) 系 人：張先生、楊女士聯(lián)系電話：028-62356618、028-62356622 網上報名技術支持電話：010-83566130

原標題：華電金沙江上游水電開發(fā)有限公司2026年校園招聘公告(第一批)

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