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2025年湖南湘潭湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘9人公告

2025-01-10 15:09 文章來源：湘鄉(xiāng)網(wǎng)

湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司是2022年8月由湘鄉(xiāng)市委、市政府組建的集融資、投資、建設(shè)、中介、監(jiān)理、運(yùn)營(yíng)、服務(wù)于一體的競(jìng)爭(zhēng)類市管國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。根據(jù)公司發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員9名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。

二、招聘計(jì)劃與崗位

本次公開招聘工作人員9名。具體崗位及要求詳見附件1：《2025年湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員計(jì)劃與崗位表》，以下簡(jiǎn)稱《計(jì)劃與崗位表》。

本次招聘信息在湘鄉(xiāng)網(wǎng)(https://www.hnxxnews.com/)進(jìn)行公告，請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注、查詢湘鄉(xiāng)網(wǎng)上相關(guān)信息。

三、招聘條件

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3.具有良好的品行和職業(yè)道德。

4.年齡18周歲以上, 具體崗位年齡以《計(jì)劃與崗位表》為準(zhǔn)，年齡計(jì)算時(shí)間截止到2025年1月8日,35周歲及以下指 1989年 1月8日以后出生的人員。

5.報(bào)考人員應(yīng)具有國(guó)家認(rèn)可的學(xué)歷并取得畢業(yè)證書。結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求,留學(xué)國(guó)(境)外的學(xué)歷須有國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證書，通過學(xué)歷認(rèn)證的，視同同等學(xué)歷。對(duì)有疑義的學(xué)歷證書，以省級(jí)及以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

報(bào)考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國(guó)人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書必須在報(bào)名前取得;2024屆畢業(yè)生的畢業(yè)證等必須在2024年12月31日前取得，2024年度資格證考試通過的但未取得資格證證書的考生必須提供合格證明或通過文件。

6.具有崗位所需要的專業(yè)和技能條件。

報(bào)考人員的專業(yè)為畢業(yè)證書上的專業(yè)。本次招聘崗位的專業(yè)按照《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件3，以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)目錄》)設(shè)置。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》，但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》且與招聘崗位專業(yè)要求相近的，由考生提出申請(qǐng)，報(bào)湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司審定。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

8.崗位所需要的其他資格條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員。

2.曾被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)公開招聘中有違紀(jì)違規(guī)行為且記錄期限未滿的人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

6.現(xiàn)役軍人。

7.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2024屆畢業(yè)的研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推)。

8.構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系人員。

9.法律、政策規(guī)定不得聘為國(guó)有企業(yè)工作人員的其他情形的。

四、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2025年1月16 日至1月22 日(限工作日)，上午8;30—12:00，下午14:30--17：00

(二)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

(三)報(bào)名地點(diǎn)：湘鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局5024室(大將南路360號(hào))

(四)報(bào)名要求

每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)無效。報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀所報(bào)考崗位的資格條件，并如實(shí)、正確填寫個(gè)人相關(guān)信息，如因個(gè)人錯(cuò)報(bào)、信息填寫失實(shí)或有誤，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名與考試必須使用第二代有效身份證或臨時(shí)身份證或戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明原件(以下合稱“有效身份證件原件”)。

(五)準(zhǔn)考證領(lǐng)�。簣�(bào)名成功的考生請(qǐng)于2025年2 月13日至14 日工作時(shí)間到湘鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局5024室領(lǐng)取。

(六)特別提示

1.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

2.實(shí)行誠(chéng)信考試。報(bào)考人員須按照誠(chéng)信考試的要求，誠(chéng)信參與公開招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違法，不隨意放棄。對(duì)違紀(jì)違法行為，按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

3.報(bào)名時(shí)，考生應(yīng)填寫好《2025年湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2)，并簽字確認(rèn)。

五、筆試

(一)筆試科目

筆試為《綜合知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩科。每科總分為100分，其中《綜合知識(shí)》主要考核考生公共基礎(chǔ)知識(shí)和寫作能力，《專業(yè)知識(shí)》主要考核考生崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)水平�？忌仨殔⒓庸P試兩科，筆試成績(jī)方為有效。

本次筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，各崗位筆試合格分?jǐn)?shù)線為相應(yīng)崗位實(shí)際參考考生的平均分。未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)筆試時(shí)間、地點(diǎn)

筆試時(shí)間和地點(diǎn)見準(zhǔn)考證�？忌仨殧y帶有效身份證件原件和準(zhǔn)考證參考，本次考試均不得使用電子身份證，證件缺失的考生不得參加考試。

(三)筆試開考比例

筆試開考比例為1∶3。對(duì)報(bào)名成功人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例的，經(jīng)湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司研究同意，核減招聘計(jì)劃或降低開考比例，也可以修改報(bào)名條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

六、資格審查

資格審查在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)一同進(jìn)行，資格審查合格人員方可參加筆試。

資格審查時(shí)應(yīng)提交的證書證件、相關(guān)資料的原件和復(fù)印件為：有效身份證件、畢業(yè)證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、個(gè)人征信報(bào)告、《2025年湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司公開招聘工作人員報(bào)名表》、崗位要求的資格證書、工作經(jīng)歷(計(jì)算時(shí)間截止到2025年1月8日，年限按足年足月累計(jì)計(jì)算)證明的相關(guān)資料及2張近期兩寸正面免冠照片，已參加工作的考生還須提供單位同意報(bào)考證明。

未按要求進(jìn)行資格審查的考生、提交材料主要信息不實(shí)或不符合招聘崗位條件的資格審查不合格�？忌鷦�(wù)必仔細(xì)閱讀報(bào)考條件和崗位要求，本人須對(duì)所提交的信息負(fù)責(zé)并簽字確認(rèn)。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

七、面試

(一)面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求在湘鄉(xiāng)網(wǎng)另行公告

(二)面試方式

面試方式為半結(jié)構(gòu)化面試。

(三)面試比例

根據(jù)招聘崗位計(jì)劃1:3的比例按筆試成績(jī)高低順序確定面試對(duì)象。如有效筆試參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，經(jīng)湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司研究同意可適當(dāng)降低面試開考比例。降低面試開考比例后仍無法達(dá)到最低開考比例的崗位，核減相應(yīng)的崗位招聘計(jì)劃。

面試前，因其他原因或應(yīng)聘人員自愿放棄出現(xiàn)空缺的，依次進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的，按實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。因考生放棄面試達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的，正常開考但面試成績(jī)不低于當(dāng)場(chǎng)次所有參考考生的平均分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

八、成績(jī)合成和排名

(一)成績(jī)合成

筆試成績(jī) =《綜合知識(shí)》×40%+《專業(yè)知識(shí)》×60%

綜合成績(jī) = 筆試成績(jī)×50% + 面試成績(jī)×50%。

各項(xiàng)成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(二)成績(jī)排名

按綜合成績(jī)從高分到低分的順序排名。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)(專業(yè)成績(jī)優(yōu)先)高低順序進(jìn)行排名，筆試成績(jī)相同的，一同進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

九、體檢

按照招聘崗位計(jì)劃1：1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。體檢按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定實(shí)施。

不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。體檢環(huán)節(jié)放棄或不合格者，依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過兩次。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。體檢由湘鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司統(tǒng)一組織。

十、考察

體檢合格者入圍考察�？疾斓闹攸c(diǎn)是考生在政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、報(bào)考資格條件及報(bào)考崗位應(yīng)具備的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況�？疾飙h(huán)節(jié)放棄或不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。

擬聘用人員公示公告發(fā)布之后不再遞補(bǔ)。

十一、公示和聘用

(一)確定擬聘人員

考察合格者，確定為擬聘人員。

(二)公示

對(duì)擬聘人員在“湘鄉(xiāng)網(wǎng)”進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

(三)聘用

擬聘人員經(jīng)公示無異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。首次聘用合同期限為三年，試用期按規(guī)定約定。合同期滿后，根據(jù)工作需要經(jīng)考核合格，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

聘用人員須在規(guī)定時(shí)間辦理相關(guān)手續(xù)，本人無正當(dāng)理由逾期不辦理者，取消聘用資格。

十二、其他事項(xiàng)

(一)薪酬待遇

按基礎(chǔ)工資加績(jī)效考核工資發(fā)放薪酬，享受本單位同類人員同等待遇。符合《龍城人才行動(dòng)方案》的人才可按政策享受相關(guān)待遇。