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2024年河南省新鄉(xiāng)市事業(yè)單位聯(lián)考招聘工作人員145人公告

2024-04-15 15:35:47 |文章來(lái)源:新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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一、招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容

本次市直部分事業(yè)單位共計(jì)劃招聘145人,教育類(含高校) 84人,衛(wèi)生類61人;具體招聘計(jì)劃及相關(guān)內(nèi)容見(jiàn)附件1:《新鄉(xiāng)市市直部分事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃一覽表》;附件2:《新鄉(xiāng)市市直部分事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘醫(yī)護(hù)人員計(jì)劃一覽表》。

二、招聘資格和基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)符合崗位要求的年齡;

(五)全日制技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生,按同等大專、本科學(xué)歷報(bào)考。

(六)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(七)崗位所需要的其他條件(詳見(jiàn)附件1、2);

1、對(duì)于報(bào)考崗位要求的政治面貌、資格證書(shū)等其他資格條件,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)在報(bào)名前具備相應(yīng)資格條件。

2、專業(yè)條件按照國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部《職業(yè)教育專業(yè)目錄》(2021年版)、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(2023年版)、《研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄》(2022年版)和人力資源社會(huì)保障部《全國(guó)技工院校專業(yè)目錄(2022年修訂)》執(zhí)行。

(八)有下列情形之一者不得報(bào)考:

1、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3、曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

4、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員和在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生;

5、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

(九)報(bào)考條件說(shuō)明

1、“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學(xué)歷、學(xué)位”表述的“及以上”均包括“含”。

2、條件設(shè)定中普通高等教育本科專業(yè)目錄與研究生專業(yè)目錄不一致的同類專業(yè),可視為相近專業(yè)報(bào)考。

3、2017年起,由國(guó)家統(tǒng)一下達(dá)招生計(jì)劃的非全日制碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書(shū),同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力。

三、招聘程序與相關(guān)事宜

(一)發(fā)布信息

公開(kāi)招聘工作實(shí)施前,在新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局(https://hrss.xinxiang.gov.cn)、新鄉(xiāng)市教育局(http://jyj.xinxiang.gov.cn/)、新鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)(http://wjw.xinxiang.gov.cn/)發(fā)布信息。

(二)報(bào)名與資格審查

本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名辦法:報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位(專業(yè))報(bào)名,報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱、個(gè)人情況填寫(xiě)報(bào)名信息,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息造成的后果,由考生本人承擔(dān)。

1、網(wǎng)上報(bào)名

(1)填寫(xiě)并提交報(bào)名信息,上傳照片

報(bào)考者于2024年4月18日9:00至4月25日17:00期間登錄新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://hrss.xinxiang.gov.cn),進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng),按要求提交個(gè)人報(bào)名信息并上傳本人電子照片(近三個(gè)月內(nèi)免冠正面證件照,紅底、藍(lán)底、白底均可,jpg格式。)照片必須清晰,反映本人特征?忌顚(xiě)報(bào)名信息并上傳照片成功后,必須點(diǎn)擊“提交審核”。報(bào)名資料提交被接收后,系統(tǒng)將自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證和查詢成績(jī)等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)報(bào)考人員務(wù)必牢記。

本次考試不再進(jìn)行筆試資格預(yù)審。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀公告、報(bào)考崗位具體招聘方案及相關(guān)附件,應(yīng)全面了解崗位要求,與自身實(shí)際情況逐一對(duì)照,自行判斷是否具備相應(yīng)的資格條件、是否符合報(bào)考崗位要求等,理性、審慎選擇報(bào)考崗位,避免誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)。如因報(bào)考人員提供信息不準(zhǔn)確或不符合崗位應(yīng)聘條件,導(dǎo)致影響應(yīng)聘或被取消應(yīng)聘資格的,由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

資格審查貫穿考試招聘全過(guò)程。對(duì)在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報(bào)考資格條件、不符合崗位應(yīng)聘條件、弄虛作假或違反事業(yè)單位公開(kāi)招聘規(guī)定的,按規(guī)定取消其報(bào)考資格或應(yīng)聘資格。

(2)網(wǎng)上繳費(fèi)

報(bào)考人員應(yīng)于2024年4月19日9:00至2024年4月26日17:00前通過(guò)原報(bào)名網(wǎng)站新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(https://hrss.xinxiang.gov.cn)“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng),按照提示步驟繳納筆試考務(wù)費(fèi)(銀行協(xié)議要求,推薦使用微信、支付寶掃碼支付,并確保掃碼前余額充足。不要使用銀聯(lián)掃碼支付。)。根據(jù)省財(cái)政、發(fā)改部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),除經(jīng)批準(zhǔn)免繳筆試考務(wù)費(fèi)的人員外,報(bào)考者按每人每科30元(兩科共60元)繳納筆試考務(wù)費(fèi);未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。

繳費(fèi)完成后,考生須自行用A4紙打印《新鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一式2份,以備面試資格審查時(shí)使用。

(3)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員,于2024年5月22日9:00至5月26日14:30登錄新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://hrss.xinxiang.gov.cn),進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)自行打印準(zhǔn)考證(A4紙,黑白、彩色均可),以備筆試、面試資格審查、面試、體檢時(shí)使用。

筆試準(zhǔn)考證是報(bào)考者面試資格確認(rèn)等事項(xiàng)的重要依據(jù),請(qǐng)妥善留存。

2、崗位及人員調(diào)整

各擬聘用崗位通過(guò)資格審查的人數(shù)(以繳費(fèi)人數(shù)確定)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不低于3:1,不足3:1的,根據(jù)招聘單位和主管部門(mén)意見(jiàn),由本次公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定調(diào)整或取消該招聘崗位,崗位被取消的,該崗位的報(bào)考者可調(diào)整到符合條件的其他招聘崗位,調(diào)整或調(diào)減的情況將通過(guò)新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://hrss.xinxiang.gov.cn)公告。已繳費(fèi)但招聘崗位被取消又不愿意或不能調(diào)整崗位的報(bào)考者,報(bào)名費(fèi)通過(guò)原途徑退回。

對(duì)特殊行業(yè)、短缺專業(yè)或?qū)哟我蟾、難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局同意,在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

3、建檔立卡貧困家庭和享受國(guó)家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)名的,可免交筆試考務(wù)費(fèi)。免交筆試考務(wù)費(fèi)的人員,在網(wǎng)上報(bào)名提交申請(qǐng),按規(guī)定上傳本人電子照片并通過(guò)資格初審后,于2024年4月22日17:00前,將以下所需材料電子掃描件發(fā)送至電子郵箱hnxxrsks05@163.com,請(qǐng)符合條件的考生在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如實(shí)上傳,逾期不再辦理:

(1)郵件主題必須為:本人姓名+報(bào)名序號(hào)+身份證號(hào);

(2)考生本人身份證掃描件,并在身份證掃描件上備注報(bào)名序號(hào)、聯(lián)系方式;

(3)建檔立卡貧困戶家庭的報(bào)考人員:提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧開(kāi)發(fā)部門(mén)發(fā)放的貧困戶證明和貧困戶明白卡(掃描件);

最低生活保障家庭的報(bào)考人員:提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障待遇證明掃描件。

符合并審核通過(guò)最低生活保障家庭考生請(qǐng)?jiān)诖蛴?zhǔn)考證期間登陸新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://hrss.xinxiang.gov.cn)下載并打印準(zhǔn)考證。

未通過(guò)人員2024年4月24日17:00前將通過(guò)郵箱向本人反饋未審核通過(guò)結(jié)果。未通過(guò)人員請(qǐng)?jiān)?月26日17:00前登錄新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://hrss.xinxiang.gov.cn)繳納考試費(fèi)用,否則,將視為未報(bào)名成功。

逾期未辦理免繳費(fèi)用的視為自動(dòng)放棄。

4、本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件或弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

(三)考試

招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1、筆試

(1)筆試科目。

綜合類筆試科目包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《公共基礎(chǔ)知識(shí)》兩科,每科滿分均為100分。

教育類筆試科目包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《教育類專業(yè)知識(shí)》兩科,每科滿分均為100分。

衛(wèi)生類筆試科目包括《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《衛(wèi)生類專業(yè)知識(shí)》兩科,每科滿分均為100分。

《公共基礎(chǔ)知識(shí)》:該科目適用于綜合類崗位。主要測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)公共基礎(chǔ)知識(shí)的了解掌握程度及運(yùn)用能力,包括政治(含時(shí)政)、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫(xiě)作、職業(yè)道德、人文、國(guó)情等方面。試題分為客觀性試題和主觀性試題?陀^性試題題型為選擇題;主觀性試題主要為病文評(píng)改、論述、案例分析、寫(xiě)作等,主要考察綜合分析和文字表達(dá)能力。答題時(shí)限90分鐘,滿分100分。

《教育類專業(yè)知識(shí)》:該科目適用于教育類崗位,主要測(cè)試應(yīng)聘者是否具備從事教師職業(yè)所必需的教師職業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),包括教育學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)與基本原理、心理學(xué)、教育心理學(xué)、課程理論、德育、教育方法、班主任工作、教師心理、教育法律法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范等。試題為客觀性試題。答題時(shí)限90分鐘,滿分100分。

《衛(wèi)生類專業(yè)知識(shí)》:該科目主要測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)與臨床知識(shí)、以及公共衛(wèi)生知識(shí)的了解掌握程度及運(yùn)用能力,包括醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、病理生理、內(nèi)科、外科、兒科、婦科等基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)倫理學(xué)、醫(yī)師職業(yè)道德素養(yǎng)等。試題為客觀性試題。答題時(shí)限90分鐘,滿分100分。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以事業(yè)單位考試命題組、考試教材編委會(huì)、事業(yè)單位主管部門(mén)授權(quán)等名義舉辦的有關(guān)事業(yè)單位招聘考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、微信公眾號(hào)等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

(2)時(shí)間安排。筆試時(shí)間為2024年5月26日(周日),具體安排為:

上午9:00-10:30《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》

下午綜合類:14:00-15:30《公共基礎(chǔ)知識(shí)》

教育類:14:00-15:30《教育類專業(yè)知識(shí)》

衛(wèi)生類:14:00-15:30《衛(wèi)生類專業(yè)知識(shí)》

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本次考試在河南省新鄉(xiāng)市城區(qū)設(shè)置考場(chǎng)。應(yīng)聘人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效身份證。

(3)加分政策。按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)大學(xué)生村干部工作的實(shí)施意見(jiàn)的通知》(豫辦〔2012〕36號(hào))《關(guān)于進(jìn)一步加大大學(xué)生征集力度的意見(jiàn)》(豫政〔2016〕53號(hào))文件規(guī)定,享受招聘筆試加分政策的大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵報(bào)名參加本次招聘,可在筆試總成績(jī)上增加5分。大學(xué)生村干部、退役大學(xué)生士兵已通過(guò)公開(kāi)招聘聘用為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的,不再享受加分政策。

提交材料時(shí)間:2024年5月29日至5月30日(上午:9:00-11:30,下午:15:00-17:00)

提交材料地點(diǎn):新鄉(xiāng)市教育局(新鄉(xiāng)市人民東路與新五街交叉口西北角)

加分提供材料(均需提供原件及復(fù)印件),大學(xué)生村官提供材料:⑴本人任職所在的縣(市)組織部門(mén)證明,證明內(nèi)容包括:姓名、性別、身份證號(hào)、在××縣××鄉(xiāng)××村任××職務(wù),任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復(fù)印件。⑶本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證原件、復(fù)印件。退役大學(xué)生士兵提供材料:⑴本人有效身份證。⑵本人入伍通知書(shū)。⑶本人退伍證。⑷本人符合報(bào)名條件的畢業(yè)證。

(4)筆試總成績(jī)計(jì)算:

綜合類筆試總成績(jī)=職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+政策加分。

教育類筆試總成績(jī)=職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+教育類專業(yè)知識(shí)成績(jī)×50%+政策加分。

衛(wèi)生類筆試總成績(jī)=職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)×50%+衛(wèi)生類專業(yè)知識(shí)成績(jī)×50%+政策加分。

(5)成績(jī)查詢。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人選名單可登錄新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://hrss.xinxiang.gov.cn)進(jìn)行查詢。

2、面試

報(bào)考人員在面試前須經(jīng)面試資格審查,屆時(shí)考生需持筆試準(zhǔn)考證、畢業(yè)證(尚未畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)院校開(kāi)具的畢業(yè)生就業(yè)推薦函,在用人單位聘用前仍沒(méi)有提供畢業(yè)證、學(xué)位證的考生將不予聘用)、職業(yè)資格證(有要求的必須提供)、職稱證(有要求的必須提供)、有效身份證,留學(xué)回國(guó)人員需持有效身份證、我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等,在職人員還須提供所在單位同意報(bào)名的證明,報(bào)考崗位要求具有工作經(jīng)驗(yàn)的還需出具工作經(jīng)歷證明。以上材料均須提供原件,審驗(yàn)后交復(fù)印件一份。同時(shí)提交報(bào)名時(shí)打印的《新鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一式2份。

報(bào)考人員面試前的資格審查與確認(rèn)時(shí)間另行通知。進(jìn)入面試的考生要及時(shí)查看網(wǎng)上發(fā)布的信息,并保證通訊暢通,因通訊不暢影響面試及體檢的后果自負(fù)。未進(jìn)入面試確認(rèn)范圍的應(yīng)試人員,也須保持報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的通訊方式暢通,以免影響遞補(bǔ)。

根據(jù)筆試成績(jī),按照同一單位及其崗位(專業(yè))招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員。比例內(nèi)末位出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的,同時(shí)確定為進(jìn)入面試人選。筆試有一科缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值,不得進(jìn)入面試。

面試資格確認(rèn)時(shí),發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)或不符合應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。

主動(dòng)放棄面試的考生,本人應(yīng)提交書(shū)面聲明;對(duì)未提交書(shū)面聲明的,以用人單位或其主管部門(mén)的核實(shí)記錄為準(zhǔn)。未按要求參加面試確認(rèn)的,按主動(dòng)放棄處理。

如有主動(dòng)提出放棄、資格審查不合格或逾期未參加資格審查而產(chǎn)生的空缺,按照同崗位筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)(遞補(bǔ)人員屆時(shí)直接電話通知),但從面試通知單與須知發(fā)放后出現(xiàn)空缺不再遞補(bǔ)。如經(jīng)過(guò)遞補(bǔ)以后仍然達(dá)不到面試比例要求的,由用人單位及主管部門(mén)研究并提出是否核減或降低比例的意見(jiàn),經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意后,在確保競(jìng)爭(zhēng)的前提下可適當(dāng)降低比例,如降低后仍達(dá)不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。

特殊情況由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。

面試工作由各主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施,其中教育類(中小學(xué)教師)由市教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,教育類(高校教師)分別由兩所高校自行組織實(shí)施,衛(wèi)生類由市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

進(jìn)入面試的考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注以上單位的官方網(wǎng)站。

綜合類面試采取結(jié)構(gòu)化面試或?qū)I(yè)化面試的方式進(jìn)行,滿分100分。

教師面試采取試講(講一節(jié)微型課)的方式進(jìn)行,滿分100分。具體信息以面試公告為準(zhǔn)。

衛(wèi)生類面試采取專業(yè)化面試方式進(jìn)行,滿分100分。

面試具體工作另行通知。

面試時(shí),如有缺考人員造成該崗位形不成競(jìng)爭(zhēng)的,該崗位面試人員的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分;形不成平均分條件崗位的須達(dá)到75分以上方可進(jìn)入體檢和考察。

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

(四)體檢

根據(jù)參加面試人員的考試總成績(jī),按照同一單位及其崗位(專業(yè))招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。當(dāng)出現(xiàn)末位并列超計(jì)劃時(shí),則按筆試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如筆試成績(jī)也相同,則按職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員;如職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī)也相同,則通過(guò)面試加試按面試加試的成績(jī)從高分到低分的順序等額確定參加體檢的人員。對(duì)體檢未到的或不合格的依次遞補(bǔ)。

體檢參照國(guó)家公務(wù)員招錄的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定進(jìn)行,費(fèi)用自理。

(五)考察

體檢合格的人員確定為考察對(duì)象?疾煲杂萌瞬块T(mén)(單位)為主,采取審查檔案和實(shí)地考察等方法,主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

考察階段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。因自愿放棄造成的崗位空缺,由有關(guān)單位根據(jù)實(shí)際情況提出是否遞補(bǔ)的意見(jiàn),報(bào)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后實(shí)施。遞補(bǔ)須從報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行。

(六)聘用

根據(jù)考試總成績(jī)和考察情況,擇優(yōu)確定擬聘人員并進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

2024年應(yīng)屆畢業(yè)生辦理聘用審批手續(xù)時(shí)須提供畢業(yè)證書(shū),不能按時(shí)畢業(yè)或不能取得崗位要求的學(xué)歷的,取消聘用資格。

新聘用人員確定后,要按時(shí)到用人單位報(bào)到,由用人單位及時(shí)到有關(guān)部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù)并與新聘人員簽訂聘用合同。試用期期間的工資福利待遇按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,由用人單位予以考核,合格者按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù);不合格的,由用人單位做出解聘意見(jiàn)。

四、信息查詢

本次公開(kāi)招聘各用人單位工作日咨詢電話詳見(jiàn)附件1、2中的咨詢電話欄。如咨詢學(xué)歷、專業(yè)等是否符合報(bào)考條件的請(qǐng)撥打用人單位電話。

提交報(bào)名申請(qǐng)時(shí)新鄉(xiāng)市人事考試中心工作日工作時(shí)間技術(shù)咨詢電話:0373-2054494(如遇照片上傳、網(wǎng)上繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證等網(wǎng)絡(luò)技術(shù)問(wèn)題請(qǐng)咨詢此電話,非報(bào)名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)問(wèn)題請(qǐng)勿撥打)。

監(jiān)督電話:0373-3696591。

近年來(lái),發(fā)現(xiàn)社會(huì)上個(gè)別不法分子借事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員之機(jī)搞詐騙活動(dòng),望廣大考生提高警惕,不要相信社會(huì)上的虛假及欺詐信息,以免給個(gè)人造成損失。

五、紀(jì)律要求

(一)按照國(guó)家人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》第27條之規(guī)定,實(shí)行回避制度。

(二)本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、公正、公平”的原則,努力為應(yīng)聘人員創(chuàng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,對(duì)政策規(guī)定、運(yùn)作程序、方式方法等凡能公開(kāi)的一律公開(kāi),對(duì)筆試、面試、聘用結(jié)果予以公示。在工作中,邀請(qǐng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)進(jìn)行全過(guò)程監(jiān)督。

(三)招聘工作人員要認(rèn)真執(zhí)行政策規(guī)定,嚴(yán)格遵守招聘程序,切實(shí)履行工作職責(zé),不得隨意擴(kuò)大招聘范圍,改變招聘程序,或擅自降低聘用條件和標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)違紀(jì)、失職行為,實(shí)行責(zé)任追究。

(四)應(yīng)聘人員要誠(chéng)信報(bào)考并自覺(jué)遵守招聘工作規(guī)定和紀(jì)律,聽(tīng)從安排,服從分配,否則按自動(dòng)放棄資格處理。在進(jìn)入面試資格審查、面試、體檢、考察等程序放棄的人員,要主動(dòng)聯(lián)系用人單位并配合做好相關(guān)工作。

在報(bào)名、考試、閱卷、體檢、考察等過(guò)程中,以及試用期間和崗位聘用后,查明有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。對(duì)隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違規(guī)行為,取消報(bào)考者的聘用資格,列入不誠(chéng)信人員名單,作為今后事業(yè)單位公開(kāi)招聘考察的一項(xiàng)重要參考,并依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

本公告由市委組織部、市人社局、市教育局、市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜按國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件:1.新鄉(xiāng)市市直部分事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘教師計(jì)劃一覽表.xlsx

2.新鄉(xiāng)市市直部分事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘醫(yī)護(hù)人員計(jì)劃一覽表.xlsx

2024年4月15日

原文標(biāo)題:2024年河南省新鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘聯(lián)考工作的公告

文章來(lái)源:新鄉(xiāng)市人力資源和社會(huì)保障局

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2024/0415/500576.html

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