【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2023年湖南邵陽市市直事業(yè)單位招聘工作人員157人公告（第二批），詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(邵人社發(fā)〔2019〕54號(hào))等文件精神，現(xiàn)我市市直部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘157名事業(yè)編制工作人員。整個(gè)招聘工作按照制定方案、發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。查詢相關(guān)招聘信息請(qǐng)登錄邵陽黨建網(wǎng)(https://www.sysdj.gov.cn/)、邵陽市人力資源和社會(huì)保障局(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)門戶網(wǎng)站。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

二、報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所需的專業(yè)條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.工作經(jīng)歷和服務(wù)年限時(shí)間截止計(jì)算至2023年11月30日。

7.崗位所需要的其他條件(見附件1)。

(二)不能報(bào)考人員

1.現(xiàn)役軍人;

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)(紀(jì))處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位;

6.不接受在讀的普通高校全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名，在讀的全日制非應(yīng)屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)名，其他情形依次類推;

7.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘崗位及要求(詳見附件1)

四、報(bào)名時(shí)間、方式、資格審查及要求

(一)報(bào)名時(shí)間

自2023年12月10日8:00起至2023年12月12日17:30止。

(二)報(bào)名方式

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)考人員登錄人事考試報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://shaoyang.pzhl.net/)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，本平臺(tái)不推薦使用蘋果設(shè)備或手機(jī)等移動(dòng)終端，請(qǐng)使用電腦登錄網(wǎng)頁進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名。報(bào)名時(shí)提供電子材料包括：在報(bào)名系統(tǒng)里按要求填寫相關(guān)信息;本人有效身份證(不含電子身份證、過期身份證，下同)、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、崗位要求的資格證書、其他相關(guān)證明材料及近期一寸免冠藍(lán)底證件照(jpg格式，大小30-200KB以內(nèi)，不得使用身份證或紙質(zhì)照片翻拍上傳)等，單張圖片大小不宜超過500KB，圖片總量大小不宜超過10M，否則容易造成上傳失敗導(dǎo)致報(bào)名不成功。應(yīng)聘者需用本人身份證號(hào)進(jìn)行注冊(cè)，一個(gè)身份證號(hào)只能注冊(cè)一次。

(三)資格審查

網(wǎng)上報(bào)名期間進(jìn)行資格初審，由招聘單位負(fù)責(zé)。筆試后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)。報(bào)考資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

(四)相關(guān)要求

1.每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，不得重復(fù)或多報(bào)崗位，多報(bào)崗位者取消報(bào)名資格且不另行通知。投遞資料不全者，視為報(bào)名不成功。

2.報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員和有關(guān)單位提供的涉及報(bào)考資格的材料信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消本次報(bào)考資格。惡意或虛假注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，誠信報(bào)考符合條件的崗位，并對(duì)自己的報(bào)考行為負(fù)責(zé)。

3.報(bào)考人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國家認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位。留學(xué)歸國人員需取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。技工院校中級(jí)工班、高級(jí)工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，分別按照中專、大專、本科學(xué)歷同等對(duì)待。本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、學(xué)術(shù)碩士。

4.每個(gè)崗位有效報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1，筆試達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)，對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，按管理權(quán)限分別報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審核同意，適當(dāng)降低開考比例，并在原公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公告。

5.本公告中“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”是指：2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生,以及2021、2022屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

6.崗位所要求的專業(yè)具體參考《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但符合崗位專業(yè)條件的，由招聘單位提出申請(qǐng)，經(jīng)主管部門同意，按管理權(quán)限報(bào)市委組織部、市人社局備案。

7.報(bào)考面向殘疾人崗位的考生需提供中華人民共和國殘疾人證。

8.報(bào)考人員必須遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(邵人社發(fā)〔2019〕54號(hào))和本公告等有關(guān)規(guī)定。

五、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試

本次公開招聘集中筆試、面試考務(wù)工作由市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局牽頭組織實(shí)施,部分崗位面試需要專業(yè)場(chǎng)地的由招聘單位和招聘單位主管局組織實(shí)施。

(一)筆試

1.筆試時(shí)間待定，筆試內(nèi)容見附件1。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審人員須在筆試前3日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。參加筆試時(shí)需攜帶本人有效身份證及筆試準(zhǔn)考證，缺少任一證件的考生不得參加考試。開考比例為3：1，即有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不低于3：1，經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，報(bào)考人員筆試成績(jī)須達(dá)到60分及以上，或達(dá)到本次公開招聘考試所有崗位中同一專業(yè)試題參考人員的筆試成績(jī)平均分方可進(jìn)入面試(若同一專業(yè)試題只有1人參考的，筆試成績(jī)須達(dá)到60分及以上)。筆試成績(jī)占綜合成績(jī)的比例見附件1。

2.筆試成績(jī)查詢請(qǐng)登陸邵陽市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)查詢服務(wù)“查詢服務(wù)---事業(yè)單位招考成績(jī)查詢”窗口。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

1.筆試后進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，時(shí)間、地點(diǎn)另行公告。

2.資格審查對(duì)象。按照面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)規(guī)定的比例(各崗位入圍現(xiàn)場(chǎng)資格審查的比例見附件1)，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分確定資格審查對(duì)象。如最后一名有多名筆試成績(jī)相同者，則一并確定為資格審查對(duì)象。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查內(nèi)容：報(bào)考人員需打印網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)導(dǎo)出的《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式兩份(見附件2)，提供本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、崗位要求的資格證書、其他相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件、近期一寸藍(lán)底證件照片兩張，在職在編的報(bào)考人員還需提供所在單位同意報(bào)考的證明。

4.未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

5.因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成招聘崗位擬面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)未達(dá)到開考的比例，在報(bào)考該崗位且筆試成績(jī)符合入圍資格審查條件的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過兩次。

(三)面試

1.面試方式：見附件1。

2.面試對(duì)象的確定及成績(jī)要求：按照面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)規(guī)定的比例(各崗位入圍面試的比例見附件1)以筆試成績(jī)從高分到低分并經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格的人員確定為面試對(duì)象，如最后一名面試入圍人員有多名成績(jī)相同者，則一并進(jìn)入面試。如實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例為1：1，該崗位報(bào)考人員面試成績(jī)須達(dá)到70分及以上，低于70分者，不得進(jìn)入后續(xù)程序。面試成績(jī)占綜合成績(jī)的比例見附件1。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)：見面試通知單。面試前2個(gè)工作日為面試通知單發(fā)放時(shí)間，接到電話通知后，報(bào)考人員持本人有效身份證到招聘單位組織人事部門領(lǐng)取。參加面試時(shí)需攜帶本人有效身份證、面試通知單原件及筆試準(zhǔn)考證，缺少證件的考生不得參加面試。

4.入圍面試名單將在邵陽黨建網(wǎng)(https://www.sysdj.gov.cn/)、邵陽市人力資源和社會(huì)保障局(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)門戶網(wǎng)站公布。

六、體檢

1.體檢由各招聘單位及主管部門組織，市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)。

2.按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)確定的比例折算綜合成績(jī)，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)按綜合成績(jī)從高分到低分等額確定體檢人員，如綜合成績(jī)相同者，以筆試成績(jī)高者為準(zhǔn)，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�者，以學(xué)歷高者為準(zhǔn)，學(xué)歷仍相同者，以其高校必修課目平均成績(jī)高者為準(zhǔn)，必修科目沒有分?jǐn)?shù)以等次確定的，必須是合格以上，該科目不計(jì)算平均分。入圍體檢人員名單在邵陽黨建網(wǎng)(https://www.sysdj.gov.cn/)、邵陽市人力資源和社會(huì)保障局(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)門戶網(wǎng)站公布。

3. 體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進(jìn)行毒品毛發(fā)檢測(cè)。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過當(dāng)天17：30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘單位提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

4.體檢時(shí)，報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單原件，缺少證件不得參加。

5.體檢不合格者不予考察和聘用。對(duì)因懷孕導(dǎo)致部分體檢項(xiàng)目未完成者可先進(jìn)行考察，待孕期結(jié)束完成未檢項(xiàng)目并合格后方可聘用。

七、考察

1.由各招聘單位及主管部門組織，市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時(shí)，應(yīng)根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞剑�并形成具體的考察結(jié)論。

2.考察結(jié)果及擬聘人員名單經(jīng)各招聘單位主管部門審核后，與擬聘用人員相關(guān)材料按管理權(quán)限分別報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審定。

八、公示

經(jīng)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審查合格的擬聘用人員名單，在邵陽黨建網(wǎng)(https://www.sysdj.gov.cn/)、邵陽市人力資源和社會(huì)保障局(https://rsj.shaoyang.gov.cn/)門戶網(wǎng)站公示7個(gè)工作日，接受考生的咨詢和社會(huì)各界的監(jiān)督。

九、聘用

經(jīng)考試、體檢、考察、公示無異議的人員，由招聘單位按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。新進(jìn)人員實(shí)行試用期,首次聘用期限為五年，原則上五年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。

十、其他

1.本次招聘對(duì)因體檢、考察不合格或體檢、考察自愿放棄等造成的崗位空缺，經(jīng)招聘單位申請(qǐng)、主管部門同意、市委組織部或市人社局備案后，可按照綜合成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次。

3.在整個(gè)招聘過程中，報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時(shí)提供的通訊方式暢通，因通訊方式不暢導(dǎo)致的一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

十一、紀(jì)律要求

1.本次招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

2.嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))和《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(邵人社發(fā)〔2019〕54號(hào))相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保招聘工作的公平公正。

3.本次公開招聘監(jiān)督舉報(bào)投訴及考試咨詢電話：

①監(jiān)督舉報(bào)投訴電話：

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市交通運(yùn)輸局紀(jì)檢組：0739-5395352(邵陽市交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督站、邵陽市城區(qū)交通建設(shè)質(zhì)量安全監(jiān)督所、邵陽市鐵路專用線事務(wù)中心、邵陽市交通建設(shè)規(guī)劃中心、邵陽市交通運(yùn)輸信息中心)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市自然資源和規(guī)劃局紀(jì)檢組：0739-5329263(邵陽市土地儲(chǔ)備中心、邵陽市規(guī)劃展示館)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市水利局紀(jì)檢組：0739-5637991(邵陽市大圳灌區(qū)管理局、大圳灌區(qū)管理局麻林水利工程管理站、大圳灌區(qū)管理局紅旗水利工程管理站、大圳灌區(qū)管理局紅星水利工程管理站、大圳灌區(qū)管理局新虹水利工程管理站、大圳灌區(qū)管理局大水江水利工程管理站、大圳灌區(qū)東風(fēng)水利工程管理站)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市交通運(yùn)輸局紀(jì)檢組：0739-5395352 (雙清區(qū)公路管理局、大祥區(qū)公路管理局、北塔區(qū)公路管理局、邵陽市農(nóng)村公路處)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市民政局紀(jì)檢監(jiān)察組：0739-5358551(邵陽市寶慶精神病醫(yī)院、邵陽市殯葬事務(wù)所)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組:0739-5358909邵陽市廣播電視臺(tái)、(邵陽體育運(yùn)動(dòng)學(xué)校(邵陽市體育中學(xué))、邵陽市全民健身服務(wù)中心、邵陽市廣播影視監(jiān)看監(jiān)聽中心、邵陽市文化館(邵陽市文化藝術(shù)研究所)、邵陽市文物保護(hù)研究中心(邵陽市考古研究中心)、湖南省祁劇保護(hù)傳承中心、邵陽市花鼓戲保護(hù)傳承中心)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市城市管理和綜合執(zhí)法局紀(jì)檢組：0739-5481105(邵陽市公園管理所，邵陽市街道綠化所，邵陽市苗木花卉科學(xué)研究所)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局紀(jì)檢監(jiān)察組：0739-5333376(邵陽市建設(shè)工程質(zhì)量安全監(jiān)督和造價(jià)站、邵陽市住房保障服務(wù)中心、邵陽市消防工程質(zhì)量監(jiān)督站、邵陽市人民政府房屋征收管理辦公室、邵陽市物業(yè)專項(xiàng)維修資金管理中心、邵陽市中等城鄉(xiāng)建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)校)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市市場(chǎng)監(jiān)督管理局紀(jì)檢組：0739-5320252

(邵陽市產(chǎn)商品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市政協(xié)機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組：0739-5450159(邵陽市政協(xié)信息中心)

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市人大機(jī)關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察組：0739-5481105(邵陽市人大常委會(huì)信息中心)

中共邵陽市委組織部12380舉報(bào)平臺(tái)：0739-12380

邵陽市紀(jì)委監(jiān)委駐市人力資源和社會(huì)保障局紀(jì)檢監(jiān)察組：0739-5026061(邵陽市人力資源和社會(huì)保障局);

中共邵陽市委組織部干部一科：0739-5322090

邵陽市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科：0739-5026031。

②報(bào)名及考試咨詢電話：見附件1

附件：

附件1：2023年邵陽市市直事業(yè)單位公開招聘人員崗位表(第二批)

附件2：邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表(可下載打印)

附件3：工作經(jīng)歷證明模板(可下載打印)

中共邵陽市委組織部 邵陽市人力資源和社會(huì)保障局

2023年11月29日

原標(biāo)題：2023年邵陽市市直事業(yè)單位公開招聘人員公告(第二批)

文章來源：https://rsj.shaoyang.gov.cn/syrsj/tzgg/202311/aa894f2a72f94f8b87d86b49ced9edb6.shtml

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/1129/491054.html

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