濟(jì)南市安科安全技術(shù)中心有限公司(原濟(jì)南市安全科學(xué)技術(shù)中心，隸屬于濟(jì)南市應(yīng)急管理局，以下簡(jiǎn)稱安科中心)，為濟(jì)南產(chǎn)業(yè)發(fā)展投資集團(tuán)有限公司下屬國(guó)有企業(yè)，注冊(cè)資本880萬(wàn)元。安科中心是濟(jì)南市成立最早、最權(quán)威的安全培訓(xùn)、評(píng)價(jià)專業(yè)機(jī)構(gòu)，具有近40年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和資源儲(chǔ)備，一直是濟(jì)南市安全生產(chǎn)事業(yè)的龍頭單位。中心主要承擔(dān)安全生產(chǎn)的社會(huì)化宣傳教育及培訓(xùn)工作，企業(yè)安全評(píng)估、評(píng)價(jià)、標(biāo)準(zhǔn)化咨詢、評(píng)審及各類安全咨詢工作，工業(yè)設(shè)施和重大危險(xiǎn)源的安全評(píng)估工作，安全宣傳品的開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)、推廣工作，職業(yè)安全健康科研開(kāi)發(fā)、技術(shù)和管理咨詢、科學(xué)普及應(yīng)用工作，事故調(diào)查的技術(shù)分析和傷亡事故預(yù)防分析工作，開(kāi)展安全生產(chǎn)學(xué)術(shù)交流活動(dòng)，軟件和電子產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)與銷售，計(jì)算機(jī)軟硬件和網(wǎng)絡(luò)科技領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)開(kāi)發(fā)、轉(zhuǎn)讓與咨詢服務(wù)，企業(yè)管理咨詢、電子商務(wù)與展覽組織服務(wù)以及活動(dòng)策劃。

一、招聘崗位及應(yīng)聘條件

(一)招聘崗位

擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘教育培訓(xùn)部教師崗教師1名、輔助教師崗1名，咨詢?cè)u(píng)價(jià)部技術(shù)服務(wù)崗技術(shù)人員1名、安全評(píng)價(jià)崗評(píng)價(jià)人員1名。具體崗位要求詳見(jiàn)《濟(jì)南市安科安全技術(shù)中心有限公司2023年招聘崗位及資格》(附件1)。

(二)應(yīng)聘須具備的基本條件

1.遵守憲法和法律，認(rèn)同、認(rèn)可、遵從社會(huì)主義核心價(jià)值觀，具有干事創(chuàng)業(yè)、追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感。

2.熱愛(ài)安全和應(yīng)急管理工作，具備履行崗位職責(zé)所必要的專業(yè)知識(shí)和技能條件，擁有良好的職業(yè)素養(yǎng)，勤勉盡責(zé)，團(tuán)結(jié)合作，廉潔從業(yè)，作風(fēng)形象和信譽(yù)良好。

3.具備能夠正常履職的身體條件和良好的心理素質(zhì)。

4.具有以下情形之一的，不得應(yīng)聘：

①受處分在影響期的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

②正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員;

③報(bào)名后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;

④法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2023年8月18日至8月31日，逾期無(wú)效。

2.報(bào)名方式

本次招聘僅接收電子郵件報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名者需提供以下報(bào)名資料：①《應(yīng)聘人員登記表》(Word版和簽字掃描版，見(jiàn)附件2);②身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告或國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格證書掃描件;③業(yè)績(jī)成果證明、獲獎(jiǎng)證書、任職證明等相關(guān)材料掃描件。

以上資料發(fā)送至郵箱jnsakzxbgs@163.com。郵件主題和《應(yīng)聘人員登記表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷的文件名統(tǒng)一按照“社會(huì)招聘+姓名+應(yīng)聘崗位”的格式命名，證書證件掃描件文件名統(tǒng)一按照“姓名+證書證件名稱”的格式命名，否則視為無(wú)效報(bào)名。

(二)資格審查

公司對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)篩選符合條件的人員，統(tǒng)一通過(guò)短信或電話方式發(fā)出面試通知，未通過(guò)初審者恕不再通知，應(yīng)聘材料不予退回。

(三)面試

面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)進(jìn)行測(cè)評(píng)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由公司綜合辦公室統(tǒng)一進(jìn)行通知。

招聘崗位計(jì)劃人數(shù)與面試入圍人數(shù)比例須不低于1：2，面試實(shí)際到場(chǎng)人數(shù)未達(dá)規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位計(jì)劃人數(shù)至規(guī)定比例，無(wú)法遞減的，取消該崗位招聘。

三、錄用及待遇

(一)錄用

經(jīng)過(guò)面試篩選，擇優(yōu)通過(guò)者，確定為擬錄用人員，并對(duì)擬錄用人員進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示期間未接到問(wèn)題舉報(bào)，或經(jīng)核查不影響錄用的人員，辦理簽約手續(xù)。錄用人員須按要求及時(shí)辦理報(bào)到入職手續(xù)，未按期辦理報(bào)到入職手續(xù)的視同放棄錄用。

(二)待遇標(biāo)準(zhǔn)

富有競(jìng)爭(zhēng)力的國(guó)企福利待遇體系。享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪休假等待遇。

錄用人員實(shí)行試用期制度，試用期按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。試用合格的予以留用，試用不合格的解除勞動(dòng)合同。

四、聯(lián)系方式

濟(jì)南市安科安全技術(shù)中心有限公司

地 址：濟(jì)南市歷下區(qū)益壽路1號(hào)211辦公室

郵 編：250100

電子郵箱：jnsakzxbgs@163.com

聯(lián)系人：綜合辦公室 孫老師

電 話：0531-88576209、18866618326

五、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)所提供的個(gè)人資料及相關(guān)材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件或有弄虛作假或欺騙行為，立即取消其招聘資格，已經(jīng)聘用的，依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

(二)各環(huán)節(jié)入圍人員，公司將通過(guò)短信或電話形式進(jìn)行通知，未入圍人員恕不一一通知。應(yīng)聘報(bào)名提供的聯(lián)系電話，應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并保持暢通，在應(yīng)聘過(guò)中若聯(lián)系不到本人，則視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

(三)如擬錄用，報(bào)到時(shí)無(wú)法提供畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)到證的，我公司有權(quán)取消錄用資格。

本招聘簡(jiǎn)章由濟(jì)南市安科安全技術(shù)中心有限公司負(fù)責(zé)解釋。

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