【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2023年浙江寧波高新區(qū)所屬招聘事業(yè)單位工作人員18人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

為深入實(shí)施人才強(qiáng)區(qū)戰(zhàn)略，加快推進(jìn)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊(duì)伍建設(shè)，改善干部隊(duì)伍來源結(jié)構(gòu)，引進(jìn)、培養(yǎng)和儲(chǔ)備一批我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展所需的優(yōu)秀人才，不斷提升區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展質(zhì)效，努力推動(dòng)高新區(qū)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)進(jìn)位，為持續(xù)推進(jìn)“聚力六大行動(dòng),奮力爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)三年計(jì)劃”提供堅(jiān)強(qiáng)人才保障，經(jīng)研究，決定公開招聘事業(yè)單位工作人員18名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

寧波高新區(qū)成立于1999年，緊鄰市政府，是寧波城市東部板塊的重要組成部分。2007年，升級(jí)為國家級(jí)高新區(qū)，是新世紀(jì)全國首家成功升級(jí)的國家高新區(qū)。2018年，國務(wù)院批復(fù)同意寧波國家高新區(qū)建設(shè)國家自主創(chuàng)新示范區(qū)，正式納入國家自主創(chuàng)新戰(zhàn)略平臺(tái)。在2021年浙江省開發(fā)區(qū)整合提升中，寧波高新區(qū)作為寧波市本級(jí)管理平臺(tái)予以保留。自成立以來，高新區(qū)一直按照“打造引領(lǐng)、支撐、服務(wù)全市科技創(chuàng)新的高能級(jí)戰(zhàn)略平臺(tái)”的總體思路推進(jìn)建設(shè)，努力成為推動(dòng)寧波創(chuàng)新發(fā)展的主引擎，發(fā)揮對(duì)全市科技創(chuàng)新的引領(lǐng)輻射作用，打造全市高端人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高地和科產(chǎn)城融合發(fā)展的先行區(qū)。

二、招聘對(duì)象

國內(nèi)院校和國境外院校2021、2022、2023屆本科及以上學(xué)歷學(xué)位畢業(yè)生，學(xué)歷學(xué)位要求具體詳見附件1，其中國境外高校是指2020年10月1日至2023年12月31日期間畢業(yè)的學(xué)生。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)須提供委托培養(yǎng)單位同意報(bào)考的書面證明。

三、招聘崗位、人數(shù)及資格條件

詳見附件1。

四、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，遵紀(jì)守法、品行端正，有志于從事黨政管理工作，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，身體健康。

2.本科年齡要求1997年5月1日及以后出生，碩士研究生年齡要求1994年5月1日及以后出生，博士研究生年齡要求1992年5月1日及以后出生。

3.符合崗位專業(yè)要求、具有崗位要求的本科或研究生及以上學(xué)歷學(xué)位且能在規(guī)定時(shí)間取得學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的畢業(yè)生。其中國內(nèi)重點(diǎn)高校畢業(yè)生須在2023年9月30日前(博士研究生可放寬至2023年12月31日前)取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書;國(境)外高校畢業(yè)生須在2023年12月31日前取得國家教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書，專業(yè)相近的以所學(xué)主干課程為準(zhǔn);上述招聘對(duì)象未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的不予錄用。上述時(shí)間，以學(xué)歷學(xué)位證書或認(rèn)證書的落款時(shí)間為準(zhǔn)。

4.凡因違法違紀(jì)受過各種處分，或有相關(guān)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報(bào)考。

五、招聘程序

(一)系統(tǒng)報(bào)名和資格初審

1.系統(tǒng)報(bào)名時(shí)間：

2023年5月24日9：00至26日16：00

報(bào)考者登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進(jìn)入“寧波市高新區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員”，查詢招聘公告并進(jìn)入報(bào)名。報(bào)考人員在仔細(xì)閱讀相關(guān)公告信息后，按要求詳細(xì)輸入個(gè)人信息，嚴(yán)格按照招聘所設(shè)條件選擇崗位進(jìn)行報(bào)名，每位報(bào)考人員只能選報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。報(bào)考人員提供的個(gè)人信息必須真實(shí)有效。

2. 資格初審時(shí)間：

2023年5月27日9：00至29日16：00

招聘單位根據(jù)填寫的報(bào)名信息，對(duì)報(bào)名人員的報(bào)考資格進(jìn)行初審。因不符合報(bào)考崗位條件初審不通過的考生，可以在查詢并再次報(bào)名階段改報(bào)其他崗位。

3. 查詢或再次報(bào)名時(shí)間：

2023年5月30日9：00至16：00

已報(bào)名人員登錄系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過初審的不能再報(bào)考其他崗位，未通過初審的可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位并接受資格初審，逾期不得改報(bào)。

4. 繳費(fèi)確認(rèn)

2023年5月31日9:00至6月2日16:00。

報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，查詢初審結(jié)果。通過資格初審人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)，并查詢是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考(注：完成繳費(fèi)才算報(bào)名成功)。

筆試考務(wù)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：50元/科/人(浙價(jià)費(fèi)〔2018〕21號(hào))

5. 下載并打印準(zhǔn)考證時(shí)間

準(zhǔn)考證下載打印具體時(shí)間將在寧波高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(www.nbhtz.gov.cn)另行公告，請(qǐng)予關(guān)注。

已報(bào)名并繳費(fèi)確認(rèn)的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄寧波市考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(https://bm.nbrc.com.cn/)，選擇進(jìn)入“寧波市高新區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員”，登陸系統(tǒng)，下載打印準(zhǔn)考證。

采取直接面試方式崗位的初審?fù)ㄟ^人員直接入圍面試。

招聘崗位指標(biāo)為單個(gè)的，報(bào)考同一崗位的資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于3：1;同一招聘崗位指標(biāo)為多個(gè)的，報(bào)考同一崗位的資格初審?fù)ㄟ^人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不能低于2：1。通過資格初審人數(shù)和招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到比例的，視情核減或取消招聘崗位指標(biāo)。要求本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位的崗位，采取筆試加面試方式。要求研究生學(xué)歷、碩士及以上學(xué)位的崗位，根據(jù)初審?fù)ㄟ^人員的數(shù)量確定考試方式，招聘崗位指標(biāo)為單個(gè)且該崗位初審?fù)ㄟ^人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比超過20∶1的，或同一招聘崗位指標(biāo)為多個(gè)且該崗位整體初審?fù)ㄟ^人數(shù)與整體招聘計(jì)劃數(shù)之比超過10∶1的，采取筆試加面試方式;低于上述比例的，采取直接面試方式。請(qǐng)關(guān)注網(wǎng)站公告。

(二)考試

1.筆試

采取筆試加面試方式的報(bào)考人員參加筆試，筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證�？忌鷳{有效身份證件、準(zhǔn)考證參加筆試。筆試內(nèi)容為應(yīng)聘崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)的綜合知識(shí)。具體考試科目由主管部門或招聘單位委托具有考試命題資質(zhì)的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)命題，筆試卷面總分為100分。筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按進(jìn)入面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定面試對(duì)象(不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試，規(guī)定比例內(nèi)末位考生筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試)。筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員將通過寧波高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(www.nbhtz.gov.cn)通知公告欄或電話、短信方式告知。

2.資格復(fù)審

面試前，招聘單位將對(duì)前期通過網(wǎng)上報(bào)名且進(jìn)入面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。參加資格復(fù)審人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》和學(xué)生證)、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)證件和證明材料的原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。證件(證明)原件不全或提供的證件(證明)原件與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過資格復(fù)審。未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄面試資格。若資格復(fù)審不合格或未在規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，空缺名額在該崗位筆試合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，并按要求參加資格復(fù)審。通過資格復(fù)審的考生當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知》，考生憑有效期內(nèi)的身份證按照《面試通知》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試。

3.面試

面試主要測(cè)試報(bào)考人員口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。面試總分100分，不足70分者淘汰。考生憑有效身份證件和《面試通知書》參加，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。面試對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視作放棄面試，由此產(chǎn)生的空缺名額不遞補(bǔ)。

面試結(jié)束后，將筆試成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)�？偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘指標(biāo)1:1比例確定體檢對(duì)象，若總成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢，若筆試成績(jī)也相同，則加試一門公共知識(shí)。面試和考試總成績(jī)以及參加體檢人員名單于面試結(jié)束后在寧波高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站通知公告欄公布。

(三)體檢、考察

入圍體檢對(duì)象按要求時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行體檢。體檢工作參照《關(guān)于修改<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))，《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等文件規(guī)定執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄體檢。體檢不合格者不予錄取�？疾靺⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))執(zhí)行�？疾觳缓细裾卟挥桎浫�。

(四)公示錄用

考察合格后，對(duì)擬招聘錄用人員進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示前環(huán)節(jié)若出現(xiàn)崗位名額空缺的，在面試合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

公示期滿，對(duì)擬招聘錄用人員無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響招聘錄用的，按期取得學(xué)歷學(xué)位后按規(guī)定辦理招聘錄用手續(xù)。在辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)時(shí)仍將審核檔案資料，若發(fā)現(xiàn)招聘人員檔案資料有不符合報(bào)考條件的，將取消錄用資格。

擬招聘錄用人員接到錄用通知后，必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消招聘錄用資格。經(jīng)公示的擬招聘錄用人員無故放棄或逾期不報(bào)到被取消招聘錄用資格的，將錄入寧波市公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘考生誠信檔案。

六、招聘相關(guān)政策

1.招聘人員錄用后須自愿服從組織統(tǒng)一分配，簽訂事業(yè)單位聘用合同，試用期1年，納入事業(yè)編制人員管理。工作滿1年的按規(guī)定予以聘任;工作未滿1年的，不定級(jí)，試用期滿考核合格后按規(guī)定予以聘任�？己瞬缓细竦�，解除聘用合同。

2.管理崗位人員試用期滿考核合格的，全日制碩士研究生可以聘任不擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的八級(jí)職員，全日制博士研究生可以聘任不擔(dān)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的七級(jí)職員。

七、有關(guān)事項(xiàng)說明

1.此次招聘工作全程不向應(yīng)聘對(duì)象收取任何費(fèi)用。

2.招聘計(jì)劃中所涉及的專業(yè)類別，參照2023年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄。

3.報(bào)考人員在招聘程序各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。

4.本次招聘有關(guān)信息將及時(shí)在寧波高新區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(www.nbhtz.gov.cn)上公布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。

5.報(bào)名序號(hào)是報(bào)考人員資格審核確認(rèn)的重要依據(jù)，請(qǐng)妥善保管。

6.報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過資格審核的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。

7.未盡事宜，由寧波高新區(qū)黨工委研究決定。

8.咨詢電話：0574-89288625，89288626。

9.咨詢時(shí)間：上午8：30至11：30，下午13：30至17：00。

10.監(jiān)督電話：0574-89288850。

附件：寧波高新區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員招聘崗位、人數(shù)及資格條件.doc

寧波高新區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2023年5月15日

原標(biāo)題：寧波高新區(qū)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.nbhtz.gov.cn/art/2023/5/15/art_1229021956_4262351.html

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/0515/475920.html

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