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2022年黑龍江哈爾濱市郵政管理局所屬事業(yè)單位招聘6人公告

2022-11-15 11:44:13 |文章來(lái)源:黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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根據(jù)國(guó)家和省、市有關(guān)規(guī)定,依據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則〉的通知》(哈人社發(fā)〔2015〕95號(hào))精神,經(jīng)哈爾濱市郵政管理局黨組研究同意,哈爾濱市郵政管理局所屬事業(yè)單位決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員,現(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

招聘工作堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開(kāi),自愿申報(bào),擇優(yōu)選拔。

二、招聘數(shù)量

此次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員6人。具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見(jiàn)《2022年哈爾濱市郵政管理局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招聘計(jì)劃表》)。

三、公告發(fā)布網(wǎng)站

黑龍江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái):

http://gkzp.renshenet.org.cn

或登錄黑龍江省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://hrss.hlj.gov.cn)→點(diǎn)擊“業(yè)務(wù)專(zhuān)欄”→點(diǎn)擊“事業(yè)單位公開(kāi)招聘”,即可進(jìn)入平臺(tái)主頁(yè)。

哈爾濱市人民政府官網(wǎng)人力資源和社會(huì)保障局鏈接:

http://xxgk.harbin.gov.cn/col/col11570/index.html

或登錄http://www.harbin.gov.cn進(jìn)入哈爾濱市人民政府網(wǎng)站→導(dǎo)航鏈接→市政府部門(mén)網(wǎng)站→“人力資源和社會(huì)保障局”→通知公告欄查詢即可。

哈爾濱市郵政管理局網(wǎng)站:

http://hl.spb.gov.cn/hljsyzglj/c101894/indexshi.shtml

春風(fēng)人才網(wǎng):

https://www.ibaoming.net/

四、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的路線、方針、政策,遵守憲法和法律;

3、具有崗位工作所需要的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和能力,身體健康;

4、港、澳、臺(tái)地區(qū)或海外留學(xué)人員報(bào)考的學(xué)歷、學(xué)位,需經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證,并且專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《招聘計(jì)劃表》專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致或相近,可不受《招聘計(jì)劃表》中“統(tǒng)招”學(xué)習(xí)形式限制;

5、考生年齡要求:滿18周歲(2004年11月24日以前出生),35(含)周歲以下(1986年11月24日及以后出生);具有博士研究生學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱(chēng)(含相對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格)人員,年齡可放寬至40(含)周歲以下(1981年11月24日及以后出生);具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)高級(jí)職稱(chēng)(含相對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)類(lèi)職業(yè)資格)人員,年齡可放寬至45(含)周歲以下(1976年11月24日及以后出生)。

除符合上述基本條件外,還應(yīng)具備招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位等其他資格條件(詳見(jiàn)《招聘計(jì)劃表》)。

(二)下述人員不能報(bào)考

1、曾受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查,尚未作出結(jié)論的人員;

4、在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄,且處理期未滿的人員;

5、試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

6、構(gòu)成回避關(guān)系的(具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行);

7、現(xiàn)役軍人;

8、2023年及以后畢業(yè)的畢業(yè)生。

五、招聘程序和方法

(一)報(bào)名

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2022年11月24日9:00至2022年11月30日16:00,報(bào)考人員注冊(cè)個(gè)人基本信息、照片上傳、報(bào)名、查詢資格審核結(jié)果、打印準(zhǔn)考證、查詢成績(jī)等均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。請(qǐng)報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站報(bào)名。

報(bào)名網(wǎng)站:https://hrbsyzglj2022zp.ibaoming.net/

具體報(bào)名流程詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站流程圖提示。

以下情況可以報(bào)名:一是報(bào)考人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)與《招聘計(jì)劃表》專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)一致,只有連接詞不同,如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專(zhuān)業(yè)”、少“專(zhuān)業(yè)”兩個(gè)字(類(lèi)似詞語(yǔ):“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”)等,多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字(類(lèi)似字:“班”)等的類(lèi)似情況,可以報(bào)名;二是報(bào)考人員畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)在《招聘計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上的,如考生畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為“繪畫(huà)(中國(guó)畫(huà))”,而《招聘計(jì)劃表》表述為“繪畫(huà)”、“中國(guó)畫(huà)”等類(lèi)似情況,可以報(bào)名。《招聘計(jì)劃表》中所列專(zhuān)業(yè)為“不限”的,以其二級(jí)目錄為準(zhǔn),二級(jí)目錄為“不限”的,以其一級(jí)目錄為準(zhǔn)。

網(wǎng)上報(bào)名注意事項(xiàng):

1、報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位,網(wǎng)上資格審核通過(guò)后,不能再改報(bào)其他崗位。

2、報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名(身份證號(hào)填寫(xiě)要準(zhǔn)確無(wú)誤,否則責(zé)任自負(fù))。

3、網(wǎng)上報(bào)名上傳的照片需為近期正面彩色免冠電子證件照,限制在1M字節(jié)以內(nèi),照片格式為*.jpg。

4、報(bào)名結(jié)束后,招聘崗位人數(shù)與報(bào)名合格人數(shù)之比不得低于1:3比例。未達(dá)到1:3比例的崗位,將取消或縮減該崗位招聘計(jì)劃。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生,只有一次改報(bào)其他崗位的機(jī)會(huì),具體事宜詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

5、網(wǎng)上報(bào)名時(shí),報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書(shū)》,信守承諾,如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡填寫(xiě)信息不準(zhǔn)確或填報(bào)畢業(yè)證專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與《招聘計(jì)劃表》專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的,不予通過(guò)。除此外,考生信息不如實(shí)填報(bào)或弄虛作假不守承諾的,在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié),一經(jīng)查實(shí),將取消考試資格或聘用資格,責(zé)任由考生自負(fù)。

6、報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié),均在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》的方式發(fā)布,不再以其他方式通知。報(bào)考人員須及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知,以免影響考試。

7、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員按報(bào)名網(wǎng)站通知時(shí)間下載并打印筆試準(zhǔn)考證。

8、政策咨詢電話:0451-86658513

技術(shù)支持電話:400-1629-400

9、相關(guān)政策

按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))要求受理審核政策加分,具體規(guī)定如下:“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等基層服務(wù)項(xiàng)目,服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)、縣級(jí)、市級(jí)以上事業(yè)單位公開(kāi)招聘,筆試成績(jī)分別加15分、10分、5分,服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的,可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生,經(jīng)考核合格,可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。計(jì)算年限截止日期為2022年11月24日。

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后,符合政策加分的考生須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件一份,按照?qǐng)?bào)名網(wǎng)站通知進(jìn)行政策加分現(xiàn)場(chǎng)審核。未按時(shí)提供相關(guān)證明材料的視為自動(dòng)放棄政策加分資格。同時(shí)具備幾個(gè)加分條件的考生,只取最高加分項(xiàng)目,不累計(jì)加分。

(二)考試

本次招聘筆試和面試工作均由哈爾濱市郵政管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

1、筆試

(1)筆試時(shí)間:以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn)。

(2)筆試科目及分值:筆試科目分為《綜合知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》,兩科為一套試卷,共計(jì)200分。其中:《綜合知識(shí)》滿分為50分,主要考察考生政治理論知識(shí)、思想道德修養(yǎng)、法律常識(shí)、國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事、科技知識(shí)、歷史地理常識(shí);《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》滿分為150分,主要考察考生所報(bào)崗位所需專(zhuān)業(yè)知識(shí)的掌握程度。考試時(shí)間為150分鐘。

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(3)筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證?忌荚嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人二代身份證原件(如本人二代身份證丟失,可持臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。其他證件無(wú)效。如因證件不全,無(wú)法參加考試,責(zé)任自負(fù)?忌枳詡浜谏妓毓P、2B鉛筆和橡皮,其他物品一律不準(zhǔn)帶入考場(chǎng),違者按有關(guān)規(guī)定處理。

(4)查詢筆試成績(jī)。筆試結(jié)束后一周內(nèi),登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢成績(jī)。

2、現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

(1)進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人員的確定。筆試結(jié)束后,將筆試卷面成績(jī)與政策加分合成為筆試成績(jī),按招聘崗位人數(shù)1:3的比例,由高分到低分的順序確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人選。

入圍考生筆試成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列,則并列人員共同進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn),考生只考單科或單科成績(jī)?yōu)榱愕牟荒苓M(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。

(2)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)?忌钄y帶本人《報(bào)名登記表》一份(網(wǎng)上自行打印,貼照片)、本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表,以及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)材料原件及復(fù)印件各一份進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。港、澳、臺(tái)地區(qū)或海外留學(xué)人員需提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。在職人員報(bào)考需出具現(xiàn)所在單位推薦證明。

同時(shí),現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格人員簽訂《誠(chéng)信承諾書(shū)》。具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)過(guò)程中,凡提供的相關(guān)材料、信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的,均視為現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)不合格,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分排序,按照招聘崗位人數(shù)1:3的比例依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)后,對(duì)招聘崗位人數(shù)與該崗位資格確認(rèn)合格人數(shù)之比達(dá)不到1:3比例的崗位,將取消或縮減該崗位招聘計(jì)劃。

3、面試

(1)進(jìn)入面試人員的確定。通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格的人員進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員名單將在報(bào)名網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。

(2)面試規(guī)則。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力等。面試成績(jī)總分為100分,達(dá)不到60分者不予聘用。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者,不影響其他考生面試。

(3)面試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見(jiàn)報(bào)名網(wǎng)站通知。

4、公布總成績(jī)。面試后,將考生的筆試成績(jī)(含政策加分)與面試成績(jī)相加合成為考試總成績(jī),于面試結(jié)束后一周內(nèi),在報(bào)名網(wǎng)站公布。

六、體檢和考核

(一)確定體檢和考核對(duì)象

依據(jù)考生總成績(jī),按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分排序,若面試成績(jī)也相同,將進(jìn)行面試加試,高分者進(jìn)入體檢和考核。

(二)體檢

體檢由哈爾濱市郵政管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織考試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)6個(gè)月內(nèi)已在合規(guī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢的高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)體檢結(jié)果互認(rèn)。體檢不合格者,只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由哈爾濱市郵政管理局會(huì)同體檢醫(yī)院確定。考生須認(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞實(shí)情,造成體檢結(jié)果失真的考生,將取消聘用資格。

(三)考核

考核由哈爾濱市郵政管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。考核應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)被考核人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核,并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡考生的資格條件與《招聘計(jì)劃表》相關(guān)要求不一致的,將視為考核不合格。

體檢或考核不合格者不予聘用,該崗位可由哈爾濱市郵政管理局提出遞補(bǔ)意見(jiàn),經(jīng)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局同意后,在報(bào)考同一崗位且考試合格人選中,按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列,按面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知。

七、辦理試用期手續(xù)

根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單,在哈爾濱市郵政管理局網(wǎng)站及報(bào)名網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,由用人單位按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,聘用人員試用期按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進(jìn)行考核,考核不合格的解除聘用合同。

八、招聘紀(jì)律

為保證招聘工作公開(kāi)、公平、公正,招聘工作由哈爾濱市郵政管理局紀(jì)檢人員全程監(jiān)督,監(jiān)督電話:0451-85725388。招聘的組織實(shí)施單位或部門(mén)將嚴(yán)格按照《招聘計(jì)劃表》中所列專(zhuān)業(yè)及相關(guān)要求進(jìn)行審核,凡不按所列專(zhuān)業(yè)范圍通過(guò)資格審核、履行招聘程序成為擬聘用人員的,都將不予辦理聘用手續(xù),一切后果由招聘的組織實(shí)施單位或部門(mén)負(fù)責(zé)。報(bào)考人員必須遵守公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定和要求,服從考務(wù)安排。對(duì)在報(bào)名、考試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的,將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))嚴(yán)肅處理。

九、疫情防控

招聘工作組織實(shí)施各環(huán)節(jié),將執(zhí)行國(guó)家和省、市關(guān)于新冠肺炎疫情防控最新要求,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防疫工作措施。必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,確保招聘工作安全、平穩(wěn)、順利。請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站通知,按要求做好相關(guān)準(zhǔn)備工作。

特別提示:

哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市郵政管理局從未指定任何單位和個(gè)人編寫(xiě)有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材,也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱(chēng)與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的,均與哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市郵政管理局無(wú)關(guān)。請(qǐng)廣大考生提高警惕!

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1.《2022年哈爾濱市郵政管理局所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》

2.《誠(chéng)信承諾書(shū)》

哈爾濱市郵政管理局

2022年11月14日

原標(biāo)題:2022年哈爾濱市郵政管理局 所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

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