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2022年廣東陽(yáng)江市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘53名合同制職員公告

2022-08-03 17:57:16 |文章來(lái)源:陽(yáng)江市人力資源和社會(huì)保障局|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2022年陽(yáng)江市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘合同制職員公告

根據(jù)《陽(yáng)江市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位合同制職員管理實(shí)施細(xì)則》的規(guī)定,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)市政府批準(zhǔn),我市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘53名合同制職員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象

招考對(duì)象為普通高校、職業(yè)院校(含技工院校)畢業(yè)生。其中,國(guó)內(nèi)普通高校、職業(yè)院校(含技工院校)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生(非在職)須于2022年9月30日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料,在境內(nèi)就讀的中外合作辦學(xué)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年12月31日以前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料,其他報(bào)考者須于本次招聘面試資格審核前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。

二、招聘崗位(見(jiàn)附件1)

三、招聘條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī);

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好政治素質(zhì)和道德品行;

5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.具有崗位所需的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

3.近兩年內(nèi),在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

5.歷年粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘及廣東省事業(yè)單位2021年集中 公開(kāi)招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生等招聘公告規(guī)定的服務(wù)期未滿人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

四、報(bào)名程序

(一)報(bào)名方式

本次考試采用網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)名時(shí)間:2022年8月17日上午9:00至8月19日下午17:30。考生登錄“陽(yáng)江市政府網(wǎng)”(http://www.yangjiang.gov.cn/yjrsj/gkmlpt/index),點(diǎn)擊“2022年陽(yáng)江市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘合同制職員報(bào)名入口”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名。

(二)報(bào)名程序

1.報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告及相關(guān)附件,準(zhǔn)確把握有關(guān)崗位的資格條件,確認(rèn)符合后在本公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄以上報(bào)名網(wǎng)址,在報(bào)名系統(tǒng)填寫好相關(guān)資料,填寫資料必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。

2.報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,紅、藍(lán)、白底色均可,20KB以上100KB以下)。

考生不得上傳虛假照片或不規(guī)范照片(如生活照、半身照、翻拍證件照、手機(jī)自拍照等)。若考生不按規(guī)定上傳照片導(dǎo)致報(bào)名不成功的,后果由考生負(fù)責(zé)。

3.報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)完善個(gè)人信息后,選擇一個(gè)職位報(bào)名。報(bào)名系統(tǒng)實(shí)時(shí)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行初步審核。

本次招聘網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名,報(bào)名系統(tǒng)對(duì)報(bào)考人員部分條件進(jìn)行審核。通過(guò)系統(tǒng)初審的報(bào)考人員是否完全符合崗位資格條件,還需在后續(xù)的程序中進(jìn)行審核。資格條件的審核貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告,結(jié)合自己的實(shí)際情況和招聘崗位的要求,選擇與本人條件相符的崗位報(bào)考并自行確認(rèn)。若報(bào)考人員自身?xiàng)l件與招聘公告及所報(bào)崗位要求不符的,一切后果由報(bào)考人員自負(fù)。

(三)注意事項(xiàng)

1.考生須于面試資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他資格證書、證明材料原件。

2.考生所學(xué)專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。輔修專業(yè)、學(xué)位種類均不作為專業(yè)依據(jù)。招聘崗位沒(méi)有要求學(xué)位的,報(bào)考人員是否取得學(xué)位不影響報(bào)考。

3.招聘崗位專業(yè)條件參照《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(以下簡(jiǎn)稱《目錄》)設(shè)置。考生所學(xué)專業(yè)已列入《目錄》列表的,不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。崗位表中的“專業(yè)”要求為“學(xué)科門類”(代碼為2位數(shù))的,如考生所學(xué)專業(yè)為該“學(xué)科門類”所含“學(xué)科”(代碼為4位數(shù))或“專業(yè)”(代碼為6位數(shù))的,均符合報(bào)考條件。

若所學(xué)專業(yè)為《目錄》中舊專業(yè)的,按其對(duì)應(yīng)的專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。如舊專業(yè)后注明“部分”的,須征詢招聘單位同意后報(bào)考。

考生所學(xué)專業(yè)未列入系統(tǒng)中《目錄》(無(wú)專業(yè)代碼)的,可選擇《目錄》中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單、課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

若招聘崗位專業(yè)條件為“專業(yè)”(代碼為6位數(shù)),考生所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為該“專業(yè)”的上一級(jí)“學(xué)科”(代碼為4位數(shù))或“學(xué)科門類”(代碼為2位數(shù)),可按前款規(guī)定以相近專業(yè)報(bào)考。

4.報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)考2個(gè)崗位的,取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用本人有效居民身份證?忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

5.本公告及其附件的“以上”、“以下”均包含本級(jí)基數(shù),有時(shí)間限制的崗位條件(如崗位年齡、工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗薜?計(jì)算時(shí)間截止于2022年8月17日。

(四)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功人員在筆試考試前3天登陸考試報(bào)名系統(tǒng)自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證是參加本次招聘的重要證件,請(qǐng)考生妥善保管。

五、考試

本次公開(kāi)招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試科目

綜合能力測(cè)試

2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間:2022年9月3日上午9:00-11:00

地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

3.筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)具體情況另行劃定。

(二)面試

1.在筆試成績(jī)合格者中,按崗位招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足比例的,按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。

2.面試前,招聘單位或其主管部門對(duì)面試對(duì)象是否符合報(bào)考崗位條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。審核時(shí)間、地點(diǎn)在陽(yáng)江市人力資源和社會(huì)保障局政府信息公開(kāi)平臺(tái)上發(fā)布(http://www.yangjiang.gov.cn/yjrsj/gkmlpt/index)。不參加資格審核或資格審核不合格者,不得參加面試,按同崗位筆試合格成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)面試人選。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

1.總成績(jī)合成方法?忌偝煽(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。如同一崗位考生總成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤,按面試主評(píng)委給分高低順序確定名次。

2.考試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分。

六、體檢與考察

在總成績(jī)合格考生中依總成績(jī)從高至低順序,按招聘崗位招聘人數(shù)等額確定體檢、考察人選。體檢、考察分別參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

考察工作由事業(yè)單位或其主管部門負(fù)責(zé)?疾斓闹饕獌(nèi)容包括報(bào)考人員身份、報(bào)考資格條件以及報(bào)考人員的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)信用狀況以及是否具有報(bào)考回避情形等方面的情況。

七、公示及聘用

對(duì)體檢、考察合格的考生,公示不少于7個(gè)工作日,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。經(jīng)公示無(wú)反映或反映問(wèn)題經(jīng)查不屬實(shí)的,由招聘單位或其主管部門按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

八、遞補(bǔ)

因考生體檢、考察不合格,自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,招聘單位或其主管部門可決定在本崗位面試合格考生中按考試總成績(jī)由高至低依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。

九、疫情防控要求

本次考試在疫情常態(tài)化防控下開(kāi)展,報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好報(bào)名、考試等工作。在公開(kāi)招聘過(guò)程中,將按照疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)市人社局將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)

布公告,請(qǐng)廣大報(bào)考者理解、支持和配合。

十、相關(guān)事項(xiàng)

(一)報(bào)名、筆試、資格審核、面試、體檢、公示等情況可登陸陽(yáng)江市人力資源和社會(huì)保障局政府信息公開(kāi)平臺(tái)查詢。(http://www.yangjiang.gov.cn/yjrsj/gkmlpt/index)

(二)筆試前3天考生自行登錄以上網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。筆試、面試必須憑準(zhǔn)考證和本人身份證進(jìn)場(chǎng)。

(三)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(四)咨詢、監(jiān)督、投訴電話:0662-3166700。

附件:1.《2022年市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘合同制職員崗位表》

2.《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》

3.《筆試考生疫情防控須知》

陽(yáng)江市人力資源和社會(huì)保障局

2022年8月3日

《2022年市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘合同制職員崗位表》.xls

《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》.xls

《筆試考生疫情防控須知》.docx

原文標(biāo)題:2022年陽(yáng)江市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘合同制職員公告

文章來(lái)源:http://www.yangjiang.gov.cn/yjrsj/gkmlpt/content/0/635/post_635588.html#328

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