2021年聊城高唐縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者71人報(bào)名入口

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報(bào)名入口>>>2021年聊城高唐縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者71人報(bào)名入口

招考公告>>>2021年聊城高唐縣公開(kāi)招聘社區(qū)工作者簡(jiǎn)章(71人)

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，即：通過(guò)微信掃碼登入報(bào)名系統(tǒng)。應(yīng)聘人員登錄高唐縣人民政府網(wǎng)站查看公告公示欄(http://www.gaotang.gov.cn/)或高唐縣信拓人力資源公司公眾號(hào)(xintuorenliziyuan)獲取報(bào)名入口進(jìn)行報(bào)名。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2021年11月29日上午9:00至12月3日下午17:00。報(bào)考人員仔細(xì)閱讀《簡(jiǎn)章》及其附件后，如實(shí)提交個(gè)人信息資料。報(bào)名必須使用第二代身份證，與考試時(shí)的身份證應(yīng)當(dāng)一致。對(duì)惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序的，取消其報(bào)考資格。

報(bào)考人員報(bào)名需上傳本人近期正面免冠大頭數(shù)碼彩色照片(頭部占照片尺寸的2/3，面部正面頭發(fā)不得過(guò)眉，露雙耳，不得佩戴首飾)，確保照片清晰、明亮、不變形、可辨認(rèn)。規(guī)格：分辨率120像素(寬)×160像素(高)，文件大小不超過(guò)20KB，文件類(lèi)型為JPG格式。凡因照片不符合要求導(dǎo)致無(wú)法進(jìn)行網(wǎng)上審核、現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、影響正常參加考試的，后果由考生自負(fù)。

(二)資格初審

資格初審時(shí)間：2021年11月29日11:00至12月4日12:00。報(bào)名人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢是否通過(guò)資格初審。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，報(bào)名信息不能更改。

對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿招考工作的全過(guò)程，對(duì)報(bào)名信息弄虛作假者，一律取消報(bào)考及聘用資格。網(wǎng)上初審結(jié)果不作為確定符合報(bào)考條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合報(bào)考資格或弄虛作假等問(wèn)題的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考及聘用資格。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

網(wǎng)上繳費(fèi)時(shí)間：2021年11月29日11:00至12月4日17:00。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，應(yīng)在上述時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期未繳費(fèi)的，視為放棄報(bào)考資格。

報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元。網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(具體時(shí)間另行通知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注報(bào)名網(wǎng)站)登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印筆試準(zhǔn)考證，以及《報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2、3)。其中《報(bào)名登記表》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》需本人簽名，在對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格審查時(shí)使用，筆試準(zhǔn)考證需保存到公示擬聘用人員階段。

最終報(bào)名繳費(fèi)人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃2倍的崗位，按1:2的比例核減招聘計(jì)劃。

四、考試內(nèi)容及方式

考試分為筆試和面試，均采用百分制計(jì)分。

(一)筆試

1.內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，一般包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和社會(huì)工作知識(shí)等。

2.時(shí)間地點(diǎn)以打印的筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間地點(diǎn)為準(zhǔn)。報(bào)考人員憑準(zhǔn)考證和本人有效身份證參加考試。

3.筆試結(jié)束后，根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃和筆試成績(jī)，確定筆試合格分?jǐn)?shù)線，同時(shí)按照從高分到低分的原則，按1:2的比例依次確定擬進(jìn)入面試人員。如遇最后一名同分的，一并列入擬進(jìn)入面試人員。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有人數(shù)確定擬進(jìn)入面試人員。

筆試成績(jī)、擬進(jìn)入面試人員名單按規(guī)定程序，在高唐縣人民政府網(wǎng)公告公示欄(http://www.gaotang.gov.cn/)或高唐縣信拓人力資源公司公眾號(hào)(xintuorenliziyuan)公布。

(二)資格審查

對(duì)擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格審查。擬進(jìn)入面試人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交本人相關(guān)證明材料，相關(guān)材料包括：畢業(yè)證、身份證、報(bào)名登記表、誠(chéng)信承諾書(shū)、學(xué)信網(wǎng)有效期內(nèi)的“教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表”、本人戶口簿索引頁(yè)、戶主頁(yè)、本人頁(yè);在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人管理權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或與簽約單位解除協(xié)議書(shū)。

擬進(jìn)入面試人員未在規(guī)定時(shí)間提交材料的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)審查，不符合條件的取消進(jìn)入面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的崗位空缺，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按本崗位筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線以上由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(三)面試

1.通過(guò)資格審查的擬進(jìn)入面試人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析和處理社區(qū)實(shí)際事務(wù)等方面的能力。面試成績(jī)?cè)诒緢?chǎng)面試全部結(jié)束后向面試人員公布。面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線60分，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的取消聘用資格。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他面試事宜在高唐縣人民政府網(wǎng)站公告公示欄(http://www.gaotang.gov.cn/)或高唐縣信拓人力資源公司公眾號(hào)(xintuorenliziyuan)公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例，百分制合成考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，分崗位由高分到低分，按招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察體檢人員(若報(bào)考人員總成績(jī)并列，按筆試成績(jī)由高到低的順序依次確定)。

面試成績(jī)、考試總成績(jī)、進(jìn)入考察體檢范圍人員名單在高唐縣人民政府網(wǎng)公告公示欄(http://www.gaotang.gov.cn/)或高唐縣信拓人力資源公司公眾號(hào)(xintuorenliziyuan)公布。

五、考察和體檢

考察主要是考察個(gè)人的政治立場(chǎng)、平時(shí)表現(xiàn)、主要社會(huì)關(guān)系等，側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、社會(huì)信用等方面，并對(duì)報(bào)考人員是否符合規(guī)定的資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

對(duì)考察合格人員，確定進(jìn)入體檢范圍人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)出現(xiàn)體檢作弊、隱瞞疾病、擾亂體檢等違規(guī)行為的，取消體檢資格。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。因放棄考察體檢資格或考察體檢不合格等情況出現(xiàn)的崗位空缺，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，按照考試總成績(jī)由高到低依次等額遞補(bǔ)，對(duì)于考試總成績(jī)相同的按筆試成績(jī)的高低確定。

聘用人員按照崗位由街道辦事處分配到各城市社區(qū)�？忌鷳�(yīng)服從分配，不服從分配的取消其聘用資格。

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